兵团建工市政交通集团天山公司党史学习教育取得丰硕成果

      【本网讯】2021年党史学习教育开展以来，兵团建工市政交通集团天山公司通过整合资源、挖掘历史文脉、丰富活动形式等，开展形式多样、丰富多彩、主题鲜明的主题党日活动，传承红色基因、弘扬革命精神、铸牢理想信念、讲好党史故事、激发奋进力量，党史学习教育取得丰硕成果。

　　 聚焦“十学模式”，学习半径“宽一度”

　　结合公司实际，总结探索党史学习教育“十学模式”，以“十学模式”为抓手，接地气、有声势、见实效，助推党史学习教育走心入脑。

　　安排部署“动员学”。第一时间召开党史学习教育动员部署会，学习了中央、自治区、兵团、十一师等各级领导在党史学习教育动员大会上的讲话精神，统一了全体党员的思想;制定实施方案和计划，明确了党史学习教育的“路线图”和“时间表”;党支部书记进行动员讲话，动员全体党员从思想上重视、行动上落实党史学习教育各项内容。

　　组织领导“明确学”。成立党史学习教育领导小组，下设综合协调组、实践活动组、新闻宣传组、督导检查组，先后召开党史学习教育领导小组会议32次，及时讲评、安排工作，确保组织到位、措施到位、落实到位，形成“全年有部署，每月有安排，每周有计划，每日有提示”的党史学习教育闭合回路。

　　营造氛围“主动学”。先后制作党史学习教育展板18块、横幅26条、标语34幅，制作视频5部，播放视频1284小时。机关、各项目部张贴标语，悬挂横幅，制作展板，设置党史学习专栏，公示心得体会、测试成绩、学习进度、完成任务等内容，营造了人人学党史、人人讲党史的浓厚氛围。

　　依托书籍“系统学”。为全体党员配发四本必学书籍，系统学习党史知识，原原本本研读教材，对重点内容进行勾划，规定每名党员每日一个小时自学，每周六半天集中学习。截止目前，共组织集中学习38次，党员个人自学175课时，4本规定学习的书目、集团下发的《赓结红色血脉，践行兵团精神》和《学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神学习资料汇编》已全部学完。

　　支部委员“领学”。支部委员轮流领学党史学习教育必须书目，针对四个专题和学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话，支部委员进行专题辅导。另外，支部书记、副书记带头讲党课，带领党员干部学党史、讲心得、谈体会、话感悟，进一步感悟思想伟力、深化对党的宗旨认识。

　　专题宣讲“引导学”。邀请集团分管领导来公司以《从中国共产党百年历史中汲取智慧和力量》《重温党的百年光辉历程，深刻感悟党的初心使命》为题进行了两次宣讲，党支部书记围绕学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话进行了专题宣讲，选派2名代表参加十一师党委到集团进行的专题宣讲;党支部正副书记利用下项目的时机，对各项目部党员干部进行了党史学习教育专题宣讲，扩大理论宣讲的覆盖面和影响力，截止目前，先后组织集中宣讲6次，受教育党员群众达1568人。

　　主题活动“夯实学”。积极拓宽党史学习教育渠道，创新性开展主题活动，触动党员干部思想心灵，践行使命担当。每名党员轮流上台开展“微党课、微故事、微朗读、微分享”活动，定期进行党史学习教育“微测试”，编印“微教材”，进行“微承诺”，积极参加党史知识竞赛、党史学习教育主题演讲、主题征文、读书分享等竞赛活动。截止目前，开展微党课19次，讲微故事18个，进行微分享15次，微测试13次，微朗读18次，选派1名代表参加集团组织的“学党史、担使命、倡廉洁、颂家风”主题演讲比赛，获得了第2名的好成绩。

　　充分利用当地红色教育资源，开展主题党日活动，拉伸党史学习维度和广度，打通学习“经络”和“堵点”。引导干部职工铭记红色历史、追寻红色足迹、传承红色基因、弘扬革命精神，把对党忠诚铸入灵魂、把红色基因融入血脉、把奋发有为付诸实践，从党的百年伟大奋斗历程中不断汲取推动公司高质量发展的磅礴力量。截止目前，观看红色电影12次，参观红色教育基础5处。

　　压茬跟进“走心学”。每周制订支部学习计划，个人在支部计划的基础上增加个性化学习内容，结合线上线下资源，依托学习强国、兵团党员教育等网络平台，积极开展线上学习。要求每名党员学前认真梳理知识点，讨论确定研讨主题;学中沉下心静下心，读党史书籍、讲红色故事、听经典历程、看红色视频、写思想感悟;学后，党员干部谈体会、写心得，党支部书记对学习情况进行点评，做到学习人员、时间、内容、效果“四落实”，让党史学习入心走心。截止目前，撰写心得体会9次256份。

　　评推考“督导学”。支部以评学、推学、考学、督学为抓手，全面掌握党员干部党史学习情况。实行周督查、月通报、季总结制度，利用每周六集中学习时间，进行检查督学，笔记调阅、提问要点;做到活动有签到、有记录、有照片、有整理归档，提高了学习教育的质量。根据每个专题或近期学习内容，开展党史知识测试，以考促学夯实学习显成效;每月开展党史学习教育推进会，听取进展、总结经验、查遗补漏、督导检查，促进党史学习教育落地有声;结合上级巡回指导组检查、抽查情况，认真纠改存在问题，补充完善各类资料，确保党史学习教育各项任务落到实处。截止目前，开展党史学习教育检查36次、党史知识测试5次，召开党史学习教育推进会31次、纠改问题6次18个，完善资料4次256份。

　　利用载体“推送学”。建立党史学习微信群，定期推送学习资料、学习心得和分享党史微故事、微党课;充分利用学习强国、兵团党员教育等载体，采取直播、点播等方式随时学、随地学。截止目前，推送学习资料162次，推送党史微故事26个，推送党课19个。及时将经验做法、开展活动、学习进度以新闻、信息的方式向各级媒体推送，先后在天山建设报、人民网、中国建设传媒网、中国铁路建设网、在线十一师等媒体上稿361篇(幅),信息采用35条(幅)。

　 　聚焦亮点，学习方式“鲜一度”

　　按照“规定动作不走样、自选动作要出彩、主题实践见成效”的要求，突出“实、活、严”，强举措、重实效、破难题，确保党史学习教育经常化、规范化、制度化，推动党史学习教育走深走实。

　　对标对表，精心绘制“任务图”。对标集团实施方案、推进方案，结合公司实际，制定实施方案和工作安排表，细化5大类21项工作任务，明确责任单位和时间节点，既有重要节点的任务，也有贯穿始终的要求，确保党史学习教育起好步、开好局。制定学习清单并上墙公示，细化任务，责任到人，线上、线下同步开展学习。

　　丰富内容，精确打牢“基础桩”。把开展党史学习教育作为“三会一课”和主题党日等党的组织生活的重要内容，做到抓在经常、融入日常。积极推出“党史学习教育十个一”工程，即：每天一小时党史学习教育时间，每天浏览一次“党史天天读”网页，每周组织一次党史集中学习，每周制定一份党史学习教育计划，每周推送一个党史故事，每周检查展评一次党史学习教育笔记，每周小结一次党史学习教育情况，每月录制一期党史故事短视频，每月进行一次党史学习教育主题实践活动，每月总结上报一次党史学习教育开展情况，其经验做法被《天山建设报》头版头条转发。另外，还组织党员开展“党日+革命传统教育”、“党日+志愿服务”、“党日+导师带徒”等活动，深化主题党日形式。

　　创新形式，精准打好“组合拳”。在完成规定动作不走样的同时，创新党史学习教育载体方式，确保有声有色、入脑入心。针对各项目流动分散、内容难落实的实际，采取“课堂随着工地走、教育跟着进度抓”的办法，总结出“动中抓学、散中抓教”的做法被集团简报转发;针对工作头绪多、任务重，工学矛盾突出的实际，将学习教育组织到施工一线，采取见缝插针学、随机自主学、相互辅导学;针对人员难集中、时间难统一的实际，采取分批组织、分片集中的办法，不断拓展教育渠道，增强感染力;通过推送学、直播学、点播学，实现“线上线下”随时学、随地学，打通了党史学习教育的“最后一公里”。

　　 聚焦实事，学习效果“实一度”

　　党史学习教育开展以来，公司党支部把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育重要内容，深入群众，主动作为，千方百计为群众解决实际困难。坚持以深学促实干，积极为群众办实事解难题，积极开展大走访大调研，把群众反映的“问题清单”变成“履职清单”;开展志愿服务活动，把“等群众上门”变为“送服务上门”;优化流程、提高效率，让群众办事更便捷，真正把实事办好，把好事办实。

　　加强组织领导。及时成立领导小组，明确责任分工，坚持“把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一标准”作为“我为群众办实事”实践活动的出发点和落脚点，将解决群众群众“急难愁盼”落实到党史学习教育全过程，不断增强群众获得感、幸福感。为真正把准群众所需所盼的“脉”，畅通群众意见反映渠道，通过现场走访、个别访谈、意见座谈、微信征集、电话询问等形式了解群众“急难愁盼”问题，多角度、多层次、多渠道搜集群众意见诉求。党员干部还深入施工一线，以拉家常、谈心谈话的方式，让群众把问题讲出来、把意见提出来，真正打通“真听见”堵点，把群众所思、所盼、所想全面搜集起来，多角度、多层次、多渠道搜集群众意见诉求。先后5次整理群众最关心的问题，涉及改善办公环境、关心关爱职工、提高职工素质、改善住宿条件、丰富文化生活5个方面50余条诉求。建立《我为群众办实事清单》，每一条都按照时间节点划分，明确责任部门和责任人;解决一条划掉一条，做到挂图作战、追踪解决。截止目前，共为群众办实事、好事41件。

　　积极开展活动。以“办实事、解难题、送温暖、传党恩”为主题，大力开展走访慰问活动。家住库尔勒市的付忠明患脑梗多年，生活不能自理，无经济来源，妻子离异，唯一的儿子又在千里之外的部队服役，长期与80多岁的老父亲相依为命，生活陷入困境。党支部将付忠明作为重点对象集中帮扶，通过工会定期帮、党员捐款帮、发动邻居帮、结成对子帮等形式，积极协调集团工会发放慰问金13000余元，组织党员捐款800元，解决了付忠明的现实困难。重大节日开展慰问活动，先后对值班值守、备勤人员慰问4次68人。大力开展自愿服务活动，先后5次组织机关人员打扫办公楼周边卫生，清理垃圾，擦拭标杆。组织机关“党员先锋队”、“青年先锋队”共20余人，深入西山垃圾处理厂EPC项目施工现场，开展“学党史、办实事，解民忧、送爱心”志愿服务活动，对施工场地零散和零乱的钢管、扣件、木料等进行了搬运、归置和整理。开展“送健康到项目”活动，为一线工作配发药品、计生用品。协调十一师医院对1个项目施工人员进行免费体检。开展“夏季送清凉”活动26次，为项目人员赠送西瓜、白沙糖、降温药品等。开展“春蕾计划——梦想未来”捐款活动4430元。开展导师带徒活动，18名党员与24名群众结为对子。组织开展重走长征路、唱红歌、卡拉ok比赛、你来比划我来猜、“背靠背夹气球”、两人三足跑、成语接龙等群众性娱乐活动，丰富群众文化生活，缓解工作压力、激发工作动力。

　　加强人文关怀。为解决6名干部职工住宿问题，租了一套90平米的楼房，配置了家电家具和生活用品，4名党员捐款700元，为单身男、女职工宿舍购买了厨房用品。先后组织了党务工作培训、专业技能培训、导师带徒等活动，组织4名人员参加二级建造师考试，3名人员参加会计师考试，并对取得证书人员报销学费。为保障农民工利益，公司把防范电信诈骗和非法集资作为开展“关爱农民工”行动的“切入口”，通过宣传教育、安装反诈软件等形式，提高农民工规避风险的能力。王凯轩是奇台县一中高一学生，父亲瘫痪在床，母亲离家出走，与74岁的奶奶生活在一起。公司政工员在部队服役时就与他结成帮扶对子，今年4月，经过多方协调，为他们办理了低保，每月能领取800元的低保金，解决了生活困难。

 

本网通讯员：周玉明 李 红 陈玉玲