创新，永无止境——记华电能源佳木斯热电厂热力公司经理吕海波

2018-07-03 10:48 [电企人物] 来源于：华电能源佳木斯热电厂作者：于从喜

导读：参加工作35年来，周末、节假日放弃休息，每天奔波在工作现场，舍小家为大家，他无悔。干一行、爱一行，以辛苦我一个，温暖千万家的追求与信念，赢得用户夸赞，他坚持。勤于学习，善于创新，凭着自己丰富的专业知识，带领劳模工匠团队做出突出成绩，他自豪

参加工作35年来，周末、节假日放弃休息，每天奔波在工作现场，舍小家为大家，他无悔。
干一行、爱一行，以“辛苦我一个，温暖千万家”的追求与信念，赢得用户夸赞，他坚持。
勤于学习，善于创新，凭着自己丰富的专业知识，带领劳模工匠团队做出突出成绩，他自豪。
他，就是黑龙江省劳动模范、华电能源佳木斯热电厂热力公司经理、劳模和工匠人才创新工作室主任吕海波。

创新：增强企业竞争力

科学技术是第一生产力，而创新是科学技术发展的动力源泉。供热调度中心是所有换热站的调整中枢，关系到企业的经济效益和安全效益。随着直供热面积的增加，换热站接入数量的增多，调度中心运行负担越来越重。2014年，吕海波高瞻远瞩，引进了互联网控制技术，对供热系统及监控系统进行了智能化控制改造。通过采用智能监控平台系统对调度中心进行了升级改造，实现了调度中心与换热站内双向语音对讲功能，在省内首家实现换热站无人值守、一站一曲线、集中控制,每年可为公司节省网络租赁费及人工工资费约584万元。同时，将热能按需分配，减少能源浪费，提升了运行系统的可靠性、安全性、稳定性，真正实现了供热系统的信息化、数字化、智能化管理。供热调度中心可根据外界天气温度变化，结合温控曲线、适时调整温度参数，细化一、二级管网供回水压力、温度及供水流量、补水量、热量等，从源头上控制热网参数，满足热用户在不同的外界气温下保持室内温度的恒定。从而确保“三耗”（热耗、电耗、水耗）指标可控、在控，实现经济效益最大化。通过三年的探索与实践，该项技术获得了国家实用新型专利。

为确保热网安全、经济运行，吕海波不断探索加强技改创新项目实施与应用。换热站原补水系统由市自来水供水，不仅系统繁杂，而且成本过高。他通过研究探索，对换热站补水系统进行创新技术改进，用集中补水替代单元制水。每个换热站都取消了水箱及软化水处理装置，减少了设备投资和换热板结垢对热网回水温度的影响，消除了换热站内因补水装置故障带来的安全隐患，减轻了检修人员的设备维护量，提高了冬季供热的可靠性。2016-2017年，通过对74座换热站补水系统改造，每个供热期节省运行费用230余万元，在供热公司系统内开创了先河。该项目已获得国家实用新型专利。

责任：求新求变求突破

供暖事业是关乎百姓冷暖的民生大事。为深化服务意识、创树“华电供热”品牌，更好地为热用户提供供用热知识方面的帮助。他针对热用户对供用热知识了解不全面、存在部分疑惑，供暖设施布局不合理，造成室内温度不达标，多数用户采用放水、客服投诉等方式，导致失水严重、失水量增大，致使二级管网无法正常运行的实际，就热用户用热方面出现的种种问题，结合近年来调研、考察与实践，在佳木斯市及华电能源公司系统首家创新编制完成了《居民供用热常识培训讲义》PPT宣传片，出版了《供热管理手册汇编》、《居民供用热常识培训讲义》画册和《居民供热指南》，强化供热管理过程控制，有效挖掘供热潜力，堵塞管理漏洞，促进供热管理水平及经营绩效的提高，为实现“结构优化、效益优良、服务优质”的一流供热公司目标迈出了坚实的步伐。

经济运行是企业永恒的主题。吕海波常说：“创新是企业发展的动力，也是企业做大做强的希望所在”。为恢复机组换热效率，确保冬季供热质量，他紧紧围绕“降本增效”中心任务，针对换热机组板片在运行几年后产生的结垢现象，大胆提出采用有机酸化学清洗换热板片技术，对换热机组板片进行在线循环清洗。经过三个供热期的实践，使换热机组板片除垢率达95%以上,恢复了换热系统参数,换热效果大大提升，回水温度较同期平均下降11.52℃，热耗指标较同期平均下降0.0464GJ/㎡，每个供热期节省费用655.46万元。该技术获得“2017年中国电力企业科技创新成果三等奖”，发明专利申请被国家知识产权局受理。

耕耘：引领团队共进步

一花独放不是春，百花齐放春满园。2014年，吕海波被聘为热力公司劳模和工匠人才创新工作室带头人，他带领12名成员，始终以创一流素质、一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为奋斗目标，以服务企业中心工作为切入点，通过放大劳模和工匠人才的品牌效应，充分发挥劳模在推动和深化群众性经济技术创新活动中的示范作用，为广大职工开展管理创新、技术创新和服务创新活动搭建崭新的平台。大家主动创新、破解供热难题的热情持续高涨，“要我创新”的心态完全被“我要创新”的激情所取代。四年来，他凭借自己坚忍不拔的毅力和执著的追求，带领工作室成员，先后完成小改小革、技术创新67项，为企业节约资金1600余万元，申报国家发明专利1项，获得实用新型专利2项。他领衔的“吕海波劳模和工匠人才创新工作室”被命名为佳木斯市劳模和工匠人才创新工作室。

咱们工人有力量，咱们创新有方向。工作中，他坚持做到“三个突出”，一是突出培育职工创新思维，发挥职工创造潜能。二是突出职工创新技能，实施“传、帮、带”，倡导“精一会二学三”，挖掘职工中的“绝招”、“绝技”、“绝活”。三是突出立足岗位创新、大力开展“六小”活动，激发广大职工立足本职、奋发有为、建功立业。在他的带领下，供热团队的整体技能水平得到快速提升，工作室成员中涌现出了全国海洋王杯QC大赛二等奖、首届“龙江最美人物（职工）于海涛，华电集团优秀班组长、华电能源公司优秀工作者张勇，华电集团公司“巾帼建功标兵”王金玉，佳木斯市优秀共产党员、佳木斯市劳动模范王艳福，华电能源公司优秀共产党员崔志勇，华电能源公司技术能手赫荣森，佳木斯市最美职工林洋，以及佳木斯热电厂劳模等11名先进、“工匠”。工作室已成为职工知识升级的“加速器”、催生技能人才的“孵化器”、助推职工创新创优的“推进器”。
岁月不居，天道酬勤。吕海波先后获得佳木斯市劳动模范、华电能源公司劳动模范、中国华电集团公司先进个人、佳木斯市“创新能手”、佳木斯市“职工创新标兵”、华电能源公司环保技术改造先进个人等荣誉称号。他主持研制的《中回水用至热网水处理》项目，荣获黑龙江省“八大经济区、十大工程建设”劳动竞赛优秀创新成果，《提高中速磨煤机投入率》获得省优秀QC成果一等奖。

创新没有休止符，创新永远在路上。在创新发展的实践进程中，吕海波不忘初心，立足岗位，用他对事业的热爱，用创新的工作信念，去破解工作中一道又一道难题，为佳南城区千万家的温暖，为华电供热坚实优良发展，为佳木斯文明富裕和谐，播种永恒的春天。

本网通讯员：于从喜

（编辑：东北亚）

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