川煤小宝鼎煤矿以“五举措”扎实开展“风险隐患排查整治”系列活
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为杜绝矿井严重轻伤及以上事故,确保矿井安全生产标准化管理体系建设工作达标。今年以来,川煤集团华荣公司小宝鼎煤矿以“五举措”,扎实开展“风险隐患排查整治”系列活动。
开展“五个自问”抽考活动。对照实施方案要求持续开展“五个自问”抽考,引导全矿生产一线、二线职工自问“会不会发生事故、会发生什么事故、采取什么措施防范事故、措施由谁落实、落实不到位发生事故后怎么办”。各级管理人员要自问安全投入是否到位、是否盲目赶工期、防控措施是否完善、责任分工是否清晰,切实解决安全生产中“想不到、辨不清、管不住、落不实、兜不住”等突出问题。
开展风险隐患排查整治活动。坚持每月开展一次由矿各分管领导牵头、机关各专业部室为成员,深入排查整治“一通三防”、地测防治水、顶板、机电运输等各类风险隐患,精准查找、整改问题,形成详细的风险管控重点和隐患清单,明确整改责任人与期限。持续完善内部隐患报告奖励机制,畅通安全生产风险隐患举报渠道,鼓励作业人员主动排查报告身边隐患,实现小隐患小奖励,大隐患大奖励,进一步夯实安全管理工作基础。
结合新修订的《煤矿重大事故隐患判定标准》,坚持每月组织开展一次全方位的重大事故隐患排查整治和总结分析,对排查出来的重大事故隐患进行深入分析,制定针对性的整改措施,及时总结经验教训,完善安全管理体系。
强化反“三违”专项整治。开展反“三违”宣传教育培训,通过实训操作、案例警示、现身说法等多种形式将“三违”行为界定标准、危害、后果,以及反“三违”管理制度和处置惩戒规定等纳入从业人员常态化培训内容。加大井下作业行为现场督查力度,严查“三违”重点整治空顶作业、瓦斯检查不到位、设备带病运行、不按规定佩戴防护用品、违规运输作业等严重违章行为。严格落实入井教育“六必讲”做到“三不下井”,使用好岗位清单“明白卡”。严格执行出入井检身制度,严防“违反劳动纪律”行为,加强对易出现“三违”的人员教育、管理和监督。组织典型工伤事故人员到各基层单位职工班前会上现身说法。
强化安全生产“打假”专项行动。持续开展视频监控和安全管理信息系统专项整治,严格责任倒查和一票否决,充分运用好工业视频监控和安全管理信息系统,刚性执行“无视频不作业”,构建“作风—现场—责任”闭环管理。
本网通讯员:张文峰
(编辑:韩语) |

中能煤矿生产运营公司
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