丰矿集团新高焦化炼焦车间：用“一把安全尺子”量安全！

2024-02-19 11:31 [煤企通讯] 来源于：丰矿集团新高焦化作者：文振黄凯

导读：我们在安全管理标准化建设上，采取一把安全尺子量安全的办法，只要是不安全的隐患，全部消除，不留一丝隐患！谈到安全管理标准化建设，江西丰矿集团新高焦化炼焦车间生产丙班班长徐广华说。炼焦车间生产丙班有员工22人，整个班组有四大车司机、出炉工、炉盖

　　“我们在安全管理标准化建设上，采取一把安全尺子量安全的办法，只要是不安全的隐患，全部消除，不留一丝隐患！”谈到安全管理标准化建设，江西丰矿集团新高焦化炼焦车间生产丙班班长徐广华说。

　　炼焦车间生产丙班有员工22人，整个班组有四大车司机、出炉工、炉盖工、上升管工、交换机工、测温工等6个工种，每个工种所做的事不同，安全管理标准化也各不相同。四大车司机的安全管理标准化重点在拦焦车、熄焦车、推焦车、出焦车以及轨道上，出炉工的安全管理标准化在炉门上，炉盖工的安全管理标准化在炉顶的安全上……怎么将不同工种向一个标准看齐，以便更好地管理？该班组用一把安全尺子来量安全，凡是不安全设备、不安全行为，都将列为不安全，重点进行整改。确定这一规矩后，该班组做到了一个班组对所使用的设备每一小时进行巡检一次。去年12月5日，在巡检中，发现推焦车的平煤杆有裂痕，迅速记录上报处理了。仅去年一年，班组上报安全隐患43条，在安全整改上，采取“五定”的原则，对隐患进行整改，即定完成时间、定责任人、定责任措施、定完成人、定责任验收人，将安全管理标准化的责任直接落实到个人头上，促使安全隐患整改到位，隐患整改率达100%。为使员工在安全管理标准化上能应对自如，该班组每月组织一次应急演练，今年1月5日，就开展了放散管应急演练。

　　“应急演练既提高了每名员工应对突发事件的能力，也使安全管理标准化建设更有目的性。”该班组熄焦车司机熊美青说。

　　正是推行“一把安全尺子”量安全的做法，使该班组连续5年以上消灭了轻伤以上事故，成为整个车间9个班组中安全管理标准化建设最好的班组。

本网通讯员：文振黄凯

（编辑：韩语）

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