创业不怕巷子深——中煤五建公司迎难而上推进转型发展
盛夏的伊朗塔巴斯,干旱少雨、赤日炎炎,空旷的沙漠上,一抹中煤蓝迎风招展。中煤五建人已在这里奋战了2个多月,伊朗帕瓦德4号矿井项目前期筹备工作有条不紊地进行。几个月后,五建人将在这异国土地上竖起井架,续写海外工程的新篇章。海外市场是五建公司转型发展的一个缩影。今年以来,五建公司紧跟集团公司“两商”战略要求,抢抓机遇、迎难而上,克服重重艰难险阻,转型发展的道路越走越宽广。
市场大突破,转型发展势头向好
五建公司坚持“一纵一横”原则,稳步推进市场开发工作。做精做强矿建主业,红庆河项目取得了月进尺 2200米,日进尺 105米,单头综掘施工最高月进尺540米,掘锚一体施工最高月进尺982.5米的优异成绩,凭借矿建王牌优势,承接了巴拉素煤矿二号回风立井掘砌、金川东部贫矿副井井塔、提升系统及附属设施等工程。推进煤矿TBM建设,承接山东新汶矿务局新巨龙能源龙固矿-980水平TBM施工项目。做优做强市政业务,在稳固上海、合肥、天津、武汉等城市地铁项目的基础上,近水楼台承建徐州地铁2号线汉源大道站—新元大道站区间联络通道工程,精湛的施工技术深受好评。做实做稳运营项目,张庄铁矿累计完成采准工程量4万立方、采矿159万吨、充填155万立方,新签订了6.56亿元的开拓、采准、采矿及充填施工合同,黄山煤业运营项目通过安全生产标准化考评,具备了运营条件。做大做强非煤山市场,相继承揽了新城金矿副井和主井两条千米立井的施工任务,开创了一个矿区3条千米深井由一家单位施工的先河,初步形成了安徽马钢、山东黄金、银泰玉龙三大非煤片区。做活做优海外项目,深度融入“一带一路”战略,在摩洛哥、孟加拉国、厄瓜多尔、印度、伊朗等国家打响了中煤五建品牌。
作风大改进,干事创业劲头十足
五建公司以“钉钉子”的精神,抓好工作作风整治工作,提振干事创业精气神。管理总部机关党委开展了部门工作作风整治对口征求意见活动,查摆问题43项,制定整改措施52项。所属一处、三处、五处等单位开展了意见征求和自查自纠工作,共查摆问题282项,制定整改措施320项。从严从实做好自选动作,公司机关党委从理论学习上下功夫,开展了读书活动;所属一处多措并举查摆问题,组织117名管理人员进行了作风承诺;二处开展了“学制度、明纪律,守规矩、促规范”活动,并组织124人手写了廉政座右铭;三处全面推行了有计划、有目标、有路径、有责任人、有时限、有考核的“六有工作法”。五处开展了会风会纪、组织生活会召开情况等多个专项检查,强推作风改进;隧道公司从警示教育上做文章,制作了领导干部工作作风专项整治警示教育片,员到淮海战役纪念馆教育基地参观学习。召开工作作风专项民主生活会,查摆问题、红脸出汗,制定措施、对症下药,营造了浓厚的活动氛围。
思想大解放,集思广益重塑形象
五建公司以改革开放40周年和工作作风专项整治工作为契机,开展“解放思想、转变工作作风,推进发展高质量活动”,思想大解放推进发展高质量。学习贯彻中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,所属115个党支部召开“进一步解放思想,在新时代有新担当新作为”专题组织生活会,围绕“四个意识”牢不牢、担当作为强不强、作用发挥好不好查摆问题。召开专题座谈研讨会,深入探讨如何在发展理念、发展方式、深化改革和推进高质量发展等方面解放思想,制定针对性措施,撰写调研报告,为转型发展提供丰富的实践案例和理论支撑。
党建大提升,把关定向凝聚人心
以提升党建工作质量为抓手,强化责任落实,狠抓措施落地,为转型发展提供了坚强保证。深入学习贯彻党的十九大精神组织专题党课、专题研讨126次,党员撰写心得体会406篇,实现党员学习全覆盖。127名处级干部参加十九大精神培训班学习,210人(次)参加领导干部大讲堂学习,实现学习培训全覆盖。推动支部标准化建设,屯南党支部以“刘海涛创新工作室”为突破,以“马庄经验”为样板,创建集团公司“创业创新”品牌党支部,发挥典型引路作用,带动示范党支部、品牌党支部创建工作。开展转型发展专题宣教活动,1200余人(次)聆听宣讲。采取远程调阅、线上考评等方式,对境外项目开展形势任务宣教,强化党建工作监督指导,确保提升党建工作质量无盲区。健全党建工作“述评考用”工作机制,开展上半年党建工作综合检查考评,抓好整改落实,进一步夯实党建工作基础。
本网通讯员:王介公
(编辑:韩语) |