收藏本站 手机版 一键访问 微信订阅
  • RSS订阅
  • 当前位置: 东北能源网 > 煤炭 > 煤企通讯 >

    潞安化工集团余吾煤业惠民工程实打实

    2023-12-08 10:02 [煤企通讯]  来源于:潞安化工集团余吾煤业    作者:李永新 孔静 武越
    导读:矿区环境展风度,通勤保障善调度,人员运输提速度,供暖改造升温度,两堂一舍下力度,供水时间延长度,便民服务增亮度,福利监督加深度,健康管理添精度,文娱活动上密度,今年年初山西潞安化工集团余吾煤业在职代会上向职工提出十个度的惠民工程实打实、一
          “矿区环境展风度,通勤保障善调度,人员运输提速度,供暖改造升温度,“两堂一舍”下力度,供水时间延长度,便民服务增亮度,福利监督加深度,健康管理添精度,文娱活动上密度”,今年年初山西潞安化工集团余吾煤业在职代会上向职工提出“十个度”的惠民工程实打实、一一兑现,真正让职工获得感、幸福感、安全感不断增强。
          矿区环境展风度 通勤保障善调度 人员运输提速度
          对于员工来说,走过最多的路,莫过于上班的路。在余吾煤业公司,上班的路分为两种:一种是从家里到单位的上班路;一种是单位到工作面的上班路。
          第一种路是所有员工都要走的上班路。今年以来,余吾煤业公司加大力度整治矿区周边环境,从6月初正式开始修缮矿区东门口路面,对员工上下班必经的涵洞进行了亮化,对矿区北门口“煤灰大”的问题进行集中解决。如今,矿区东门路、北门路面干净整洁,车辆不再拥挤不堪,东门两旁还增设了绿植,规划了员工电动自行车停车位。“特别是涵洞的亮化,安装了照明设施,我们开车经过时,不再因为光线明暗变化,看不清前方道路造成行车安全隐患。”余吾煤业员工小刘开心地说道。矿区北门口以前脏差的排矸路也“大变样”,在合理优化排矸路线的基础上,合理调节车流人流,缓解交通压力,还每天定时洒水降尘,解决了“煤灰大”的问题。今年,余吾煤业南风井工区新大门将正式投运,不仅提升了南工区安防水平,更加全面提升了公司整体形象。同时合理规划通勤车发车班次和时间,让员工在上下班路途无忧。
          第二种路就是一、二线员工从井上到井下工作面的上班路。由于采掘工作面的不断延伸,到达南翼采区工作面,下井员工们需要先乘坐猴车再步行半个小时,费时又耗力,不仅延误工期,更影响公司的整体产量。因此“人员运输提速度”成为余吾煤业的又一项民生大工程。9月10日,余吾煤业南风井轨道大巷正式通车,延伸主道400米,辅道931米,南风井轨道大巷最南端形成了75米的人车专用车场;全长1900米的南翼进风大巷下山架空人车正式运行,井下人员运输突破“万米大关”,这一民生工程不仅减少了采区内作业人员步行距离,提高了劳动效率,给整个采掘循环提供了保障。
          供暖改造升温度“两堂一舍”下力度 供水时间延长度
          早在今年寒潮来袭之前,“第一股暖流”便送到了联建楼办公室。大家纷纷为余吾煤业的供暖工程点赞。今年年初,余吾煤业早谋划、早部署,针对中央区联建楼、文体活动中心、1—6号公寓楼供暖系统进行了改造,确保了今冬矿区员工的温暖过冬。
          在“两堂一舍”方面,针对中央区一层澡堂、男女职工澡堂、理发室还实施了硬件设施提档升级改造;公寓楼宿舍封闭阳台并增设洗衣机;精心打造了东食堂以面食为主、西食堂以炒菜盖饭为主、南风井以特色小吃为主的“三个主题”特色餐厅,不断提升了员工幸福感。
          矿区用水一直是余吾煤业面临的难题。今年,随着南风井工区配套设施的完善,该公司完善南风井地面生活水净化系统,加强南风井直饮水供应;不断优化中央区水暖管网,实现了矿区生活用水24小时供应的历史性突破。
          便民服务增亮度 福利监督加深度
          每天上下班高峰期,余吾煤业矿区内的“摆渡车”便开始了吆喝服务,将上下班的员工从单位接送到停车点,再从停车点接送到单位,方便了把汽车停在矿区外面的员工们。今年,余吾煤业还重新规划停车位,使矿区内、外的停车场增加了500多个停车位,让员工的爱车都有了“归宿”。
          7月份,余吾煤业便民服务洗车店正式投运,每天前来洗车的员工络绎不绝。“以前,车一脏就操心去哪里洗,至少得花15元。现在公司建立了便民洗车点后,想啥时候洗就啥时候洗,省钱还方便。”余吾煤业员工李文刚说着,满脸的幸福和自豪。“便民洗车点”设立了1个全自动洗车装置,4个半自动洗车装置,专业洗车设备一应俱全,方便了广大员工的洗车需求。
          每到佳节,福利发放便成了员工“心头大事”。如何让福利及时到达员工手中,损坏的福利能否及时协调解决。福利监督就成为保障员工权益的手段。该公司成立了福利监督小组,紧盯每个节点的福利发放,深入队组督促福利发放时限,协调责任部门更换不合格福利,提升每一位员工的满意度。
          健康管理添精度 文娱活动上密度
          守护好员工健康,为员工建立健康档案。今年该公司将员工宿舍按照队组、班组分区管理的原则进行统筹安排,实现队与队、班与班“分单元分楼层分宿舍”管理,有效减少人员交叉,使员工休息质量得到保证。同时定期开展惠民体检、职工职业病体检、道德模范体检等,全方位构筑员工健康体系,为员工真正幸福兜底。
          余吾煤业文体活动中心内,活动精彩纷呈,“人人讲安全·潞安杯”篮球赛在这里举行,来自全市各家煤矿单位的精锐部队齐聚一堂,赛出了煤矿员工的不屈不挠的风格。小球争霸赛、员工风采大赛、爱心暑托班等活动都在这里进行,文体活动中心成为员工休闲娱乐经常打卡的地方。
          打造“幸福”企业示范工程,凝聚企业发展合力,余吾煤业让员工的获得感更加充实,幸福感更可持续,安全感更有保障!
     
     
    本网通讯员:李永新  孔静 武越

    (编辑:韩语)

    推荐文章
    关于我们  |  联系我们  |  版权信息  |  版权声明

    客服电话:18041077005(全天)    投稿邮箱:zhyny868@126.com    《东北能源网》报料QQ群 59213582

    网站合作:点击这里给我发消息     网站链接:点击这里给我发消息     投稿业务:点击这里给我发消息    点击这里给我发消息