柠条塔矿业公司掘进一工区深入开展大练兵活动

2023-08-11 09:41 [煤企通讯] 来源于：柠条塔矿业公司作者：钟捷

导读：从本月起开展讲业务、提素质大练兵活动，每月安排四名管理人员站在工区大屏前对照PPT为职工讲安全、讲生产、讲业务、讲技能。近日，柠条塔矿业公司掘进一工区对开展讲业务、提素质大练兵活动进行了全面安排部署。要求授课人员按照活动计划安排表提前制作PPT

“从本月起开展‘讲业务、提素质’大练兵活动，每月安排四名管理人员站在工区大屏前对照PPT为职工讲安全、讲生产、讲业务、讲技能。”

近日，柠条塔矿业公司掘进一工区对开展“讲业务、提素质”大练兵活动进行了全面安排部署。要求授课人员按照活动计划安排表提前制作PPT，做好授课准备,工区组织职工每月对授课情况进行评比考核，奖优罚劣。

“新修订的《‘三违’鉴定标准》共包含13条红线‘三违’、33条黄线三违、34条一般‘三违’和6条轻微‘三违’……”大练兵活动启动后，安全副区长杨保军第一个走上讲台为全体职工解读‘三违’条款。

“未断电闭锁检修采煤机、综掘机、连采机、掘锚一体机截割部，属于红线‘三违’，这条修改后更加合理、更加精准了。”

“新的《‘三违’鉴定标准》更加全面、更有指导性，为我们一线安全生产扎牢了一道安全防护网。”学习结束后，大家深入交流了学习感悟。

8月2日，按照该公司党政工作要求，开展了文化长廊展板专题解读活动。该工区区长和党支部书记分别就行政9个类别和党建6个类别共24块牌板进行了深入细致的讲解。

“这些管理模式和工作法既是指导我们工作的方法，又是我们开展工作的标准，也是公司各项重点工作在我们工区的具体实践，我们不但要执行好，更要持续改进和提升。”

“关怀文化牌板中提到公司‘三个向一线倾斜’政策，让我不由想到了公司今年频繁给我们一线送班中餐、送劳保物资，优先给我们四平台职工公寓按照空调，在采掘一线实施“高精尖缺”人才激励政策，让我们感受到了公司在物质和精神上双层关爱。”

在文化长廊牌板解读结束后，一些关键内容引起了大家的感慨和热议。

8月4日，该工区结合当前快掘系统使用过程中产生的系列问题，组织开展了为期6天的掘进设备专题培训，包括掘锚机的液压系统、电磁阀控制箱原理、核心部件结构原理等，并邀请厂家技术人员现场答疑解惑，为该工区后续开足马力追赶超越奠定了基础。

截至当前，该工区已累计组织开展了32批次的各类专业大练兵活动，受到广大职工的一致好评。

本网通讯员：钟捷

（编辑：韩语）