幸福，从安全出发 ----潞安集团司马煤业公司强化安全生产纪实
2018-10-17 09:53 [煤企通讯] 来源于：潞安集团司马煤业公司 作者：李 楠
导读：每天班前会上，我们都会进行安全宣誓。对于我来说，这不仅是一句口号，更是一种责任。只要下了井，我就得对整个队组人员的安全负责，守护住大家的幸福。山西潞安集团司马煤业公司综采队跟班副队长王芝鱼说。班前检查、班中巡查、班后复查是王芝鱼每次下井必
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“每天班前会上，我们都会进行安全宣誓。对于我来说，这不仅是一句口号，更是一种责任。只要下了井，我就得对整个队组人员的安全负责，守护住大家的幸福。”山西潞安集团司马煤业公司综采队跟班副队长王芝鱼说。班前检查、班中巡查、班后复查是王芝鱼每次下井必须做的事，而这也是司马千余采煤人安全生产的缩影之一。
今年以来，司马煤业公司安全管理水平不断提升，职工安全意识逐步加强；加大“三违”排查力度，前三季度未发生一起安全生产事故；加大安全隐患排查力度，员工的安全有了更多保障，让采煤成为一件安全、幸福的事儿。
标准化作业 提升“免疫力”
“抓好安全质量标准化工作，归根结底就是要抓现场，抓现场的动态达标。”该公司综采队队长于平喜一语中的地说出了安全质量标准化的灵魂。
今年以来，该公司把安全管理的重心放在队组，突出现场管理重点，细化各级质量标准化创建责任，开展了采掘头面、运输大巷、皮带巷、回风巷及机电硐室等系列质量标准化达标创建活动；实施"五有"管理法（即工作有目标、实施有规范、操作有程序、过程有控制、结果有考核），确保了质量标准化创建工作责、权、利的有机结合；树立“干一项工程，出一个精品”理念，定期对井下安全质量标准化情况进行巡检、检查，确保覆盖率达到100%，达到国家安全标准化一级矿井标准，让平安成为企业送给员工的“最大福利”。
在这种大环境下的煤矿工人虽忙碌但也幸福，因为随着公司质量标准化安全理念的不断深化，员工们也形成一种共识，即每一次的标准作业，都是对自己生命的负责。作为综掘一队队干中的一员，多年的工作让冯贺感觉最明显的就是，井下工作环境越来越复杂恶劣，但安全情况却越来越稳固。队里其他兄弟也感慨：“我们队里今年的安全生产情况很不错，个人的安全意识也有了明显提高，这与公司抓安全细节有关系，我们干什么也不粗枝大叶了，队里的标准化也搞得很好。”
员工教育在先 增加“抵抗力”
在这片幽谧的煤海，即便科技的浪花让深井里的作业“热气腾腾”，一流的设备和技术为煤矿工人的科学作业提供了保障，可煤矿工人的安全是永恒的主题，这离不开个人的规范作业。该公司从提高现场工作人员的敬畏意识入手，开展了集中式全员安全知识大培训活动，并充分利用班前、班后会及干部上讲台等形式，大力宣传、学习、贯彻安全生产法、煤矿安全规程、煤矿安全质量标准化标准等规章制度，极大地丰富了职工的安全知识，使广大员工进一步领悟到安全生产的重要性，切实提高了安全生产意识和预防事故的能力。
同时，该公司还积极开展“以身边事教育身边人”的活动，组织重大“三违”人员到各队组做检查、现身说“法” 狠反三违和习惯性违章。“在朋友和工友面前检讨真是丢尽了面子，违章事例一遍遍地讲给别人听，就像一次次地‘揭伤疤’一样，太疼了，以后再也不干这种事了。”机电二队年轻员工李伟诚恳地说道。关口前移、教育在先，不断挖掘身边的典型案例，用身边人、身边事教育广大职工已经成为该公司加强安全教育，提高职工“抵抗力”的一个新常态。
全面“体检” 保持“鲜活力”
“这安全隐患大排查力度就像一次严格的‘体检’，很多想不到或者不想去想的问题全都找出来了。”面对检查出的问题，综采队采煤班班长王龙波在感到失落的同时又有些庆幸。失落的是他为这次“体检”提前做了“预扫描”，但还是有问题被查出。庆幸的是可以防患于未然，很多问题亡羊补牢还为时不晚。
今年以来，该公司积极开展季节性安全大检查、自查、动态检查、定期检查、专项检查等各项检查，并坚持巡查和重点盯防相结合，确保重大危险源在现场能够有效管控。为使检查工作有成效，达到预期目的，该公司在开展每项工作前均以文件形式进行组织、计划、检查、总结、落实、考核，形成了从头到尾的闭环管理。同时，该公司还从岗位（员工）自查、班组自查、队组自查、部门检查、公司检查“五级隐患排查治理体系”入手，逐级落实隐患排查责任，明确排查重点，提高排查质量和效果。今年前三季度，该公司隐患排查整改率达到95％以上，及时排查和消除了各类隐患，有效防范和遏制重大事故的发生，确保了矿井安全生产。
作为煤矿工人，在深井里，安全作业就是幸福；下班回家，能够和亲人们一起回味今天的精彩就是幸福……司马所有的努力付出都只为让司马员工奔向更幸福的明天……
本网通讯员：李 楠
（编辑：韩语） |
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