陕煤铜川玉华矿依托党建优势激活安全发展“内驱力”

2017-08-21 09:28 [煤企通讯] 来源于：陕煤铜川玉华矿作者：田小云

导读：今年以来，陕煤铜川玉华矿深入推进两学一做学习教育常态化、制度化，积极探索党建工作与矿井安全生产同频共振、互促共进的新路子，有效激活发展内驱力，不断强化党组织服务安全生产的创新性和实效性，为矿井安全生产保驾护航。该矿以打造高素质党员队伍为抓

今年以来，陕煤铜川玉华矿深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，积极探索党建工作与矿井安全生产同频共振、互促共进的新路子，有效激活发展“内驱力”，不断强化党组织服务安全生产的创新性和实效性，为矿井安全生产保驾护航。

该矿以打造高素质党员队伍为抓手，把党员的党性观念培养和责任意识培养作为发挥先锋模范作用的首要任务。通过“三会一课”制度的落实，教育广大党员“从我做起，从现在做起”，自觉担当安全生产的示范员和监督员。组织广大党员立足本职岗位，积极参与党员责任区、党员示范岗、党员身边无事故等活动，充分发挥先锋模范作用。坚持实施素质提升工程，努力把党员培养成技术骨干，把技术骨干培养成为党员，不断提高党员队伍的整体素养，充分发挥示范带动作用。加大对党员队伍中涌现出的安全生产先进人物、先进事迹的宣传力度，潜移默化地影响和带动职工抓好安全工作。

该矿不断深化理念渗透，牢固树立“只有不到位的管理，没有抓不好的安全”的核心安全理念，进一步增强抓安全、保安全的责任感和使命感。围绕安全生产重点，不断强化干部职工思想教育，以“玉华大讲堂”为抓手，通过安全知识讲座、事故案例剖析、安全警示教育等形式，使“安全至高无上 ”安全理念内化于心，外化于行。注重安全心理教育，强化职工安全行为养成，从职工的心理、生理和能力等方面分析人的不安全因素，有针对性地制定防控措施，为安全管理工作提供思想保证。

该矿认真总结“党政工团齐抓共管、安全工作群防群治”工作经验，积极构筑安全立体防控网络，发挥党群优势，加强安全亲情教育，组织家属协管员开展亲情教育活动，将父母爱、夫妻情、儿女心融入到安全教育的全过程，用亲情、温情呼唤安全，共同构筑安全防线。加强群监员和青安岗员网络建设，把工作认真负责，敢于坚持原则，善于联系职工，安全知识精通的职工聘用到岗，提高监督和防范事故的能力，着力打造了上下联动群防群治安全工作格局。

该矿以“两学一做”学习教育常态化、制度化为契机，以干部作风建设为切入点，不断加强干部队伍作风建设和机关效能建设，开展自查自纠，强化正风肃纪，紧盯安全管理，力推安全重点工作，成立干部作风督查小组，不定期深入科室、区队、班组、现场督查督办干部在工作履职、安全技术把关、隐患问题整改、重点工作落实等方面的情况，有效促进了干部作风转变和形象提升，切实提高了干部履职能力和工作执行力，全力确保了矿井安全生产。

本网通讯员：田小云

（编辑：韩语）

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