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    铁肩担使命 迈向新征程

    2021-03-16 09:00 [煤企通讯]  来源于:中煤矿建    作者:樊远庭
    导读:【本网讯】2019年6月,中煤矿建特凿公司成功中标相王城市广场项目工程,中标金额约1.07亿,是公司在合肥区域的首个转型项目,迈出了转型与创新发展的重要一步。 抢抓进度,奋力开局。项目筹备初期便面临深基坑施工难题,任务重,安全风险系数大。为确保安全
         【本网讯】2019年6月,中煤矿建特凿公司成功中标相王城市广场项目工程,中标金额约1.07亿,是公司在合肥区域的首个转型项目,迈出了转型与创新发展的重要一步。 
          抢抓进度,奋力开局。项目筹备初期便面临深基坑施工难题,任务重,安全风险系数大。为确保安全生产,项目团队从土方开挖、支护桩、围栏结构等方面科学编制了专项施工方案,对基坑进行优化,把混凝土支撑变更为装配式支撑,经过多次研讨分析修正,2019年7月下旬顺利通过了专家论证。随着旋挖转机的一阵轰鸣,2019年7月26日,相王城市广场项目正式动工,全面进入基坑支护和土方施工阶段。
           为确保工程进度,项目部制定了严格的奖罚制度和多项管理措施,同各阶段施工责任人及班组签订了《施工安全、质量、进度责任状》,召开专题会议动员项目部职工发扬“逢山开路、遇水架桥”的精神,以施工生产为中心,认真贯彻落实公司各项规章制度,立足岗位,积极作为,全力推进工程进度。在全体职工的共同努力下,项目部提前完成了地下室施工节点任务,喜获甲方贺信。 
          同心抗疫,复工复产。2020年初,一场突如其来的疫情大考,让所有人都措手不及。项目部迅速行动,科学组织、超前谋划,通过多方联系,在2020年1月26日提前预购了较充足的防疫物资,为职工们提供了防疫保障。
          为同步推进疫情防控和复工复产工作,项目部及时与当地有关部门对接,按照地方和上级主管部门要求编制复工方案、疫情防控方案、疫情防控应急预案,对返岗人员的个人信息、健康状况、活动轨迹、返岗路线等进行了细致摸排,建立了全员健康专项档案,2020年3月顺利实现了复工复产。复工后,项目部对项目驻地和施工现场实行封闭管理,分批次对进场人员进行防疫教育培训、施工安全技术交底;对重点工序提前专题策划,按需合理安排工人班次,最大化减少人员聚集;倒排工期,以“三比两保一创”劳动竞赛为抓手,层层压紧责任,提前18天完成主体结构封顶,为公司的市场开拓增添了浓墨重彩的一笔。
          注重创新,量质并举。项目建设以来,项目部始终坚守“安全第一、质量先行、创新引领”的施工理念,多措并举做好安全质量管控工作。完善了安全管理体系,明确了全员的安全管理职责,层层把好安全关;加强安全教育培训,严格执行“三级”安全生产教育,先教育后上岗;坚持常态化安全检查,在醒目的地方张挂安全警示牌和安全标语,坚决做到各种安全防护措施与主体工程推进同步进行;坚决执行自检、互检和交叉检等工程质量“三检”制度,对达不到质量要求的坚决返工重做。引进了既安全又美观的智能化附着式升降脚手架,为优质高效完成施工任务打下坚实基础;试点运用了BIM技术,通过建立BIM模型,围绕项目质量、安全、进度、资料等基础工作,制作三维集成设计模型,直观获取各种设计信息和专业视图,简化了生产进度管控流程、节约了沟通成本、提升了安全质量水平、提高了劳动效率,荣获“广联达BIM应用示范项目”称号。 
         通过系列举措,项目部形成了安全管理规范化、安全设施定型化、施工环境标准化、施工过程程序化的保障体系,两次被评为公司“先进集体”,先后荣获集团“形象标准化示范项目”“安全质量标准化建设示范项目”以及安徽省“建筑安全生产标准化示范工地”称号。 
         全心为民,保障权益。农民工是基建行业的主力军,项目部始终把保障农民工权益放在首位,开设了农民工工资专用账户,安排专人负责农民工工资管理工作,认真落实农民工实名制管理、工资分账管理、总包代发工资等工作,在施工现场设置农民工工资维权告示牌,形成了一套现场工人实名制管理及农民工工资发放相关工作流程、方法,切实保障了农民工获得劳动报酬的合法权益。项目部劳资专管员受瑶海区住建局邀请在瑶海区农民工工资实名制管理专题会议上做专题演讲,项目部也多次在农民工工资支付专项检查中获得上级领导的认可,荣获当地政府主管部门授予的“建设领域农民工维权先进企业”荣誉称号。 
           党建引领,激发活力。党支部书记以身作则,率先垂范,每天深入现场,了解现场的每一个作业环节,做到工作着力点在一线,落实决策在一线,解决问题在一线;结合特色党建品牌“书香讲堂”,党支部定期组织职工开展政治理论和业务知识学习,充分发挥好“传、帮、带”作用,大力培育土建人才;不断加强宣传工作,及时报道工程动态和党建新闻,传播正能量,营造良好的舆论氛围;注重项目“家文化”氛围营造,党支部定期给项目部职工过生日,在重要节日组织开展知识竞赛、象棋、篮球等喜闻乐见的文体活动,不断丰富职工精神文化生活;严格履行党管安全责任,支部书记和委员积极参加项目部临时用电、机械设备等专项安全检查,扎实推进安全文明施工标准化建设,进一步提升党建与生产经营的融合度,荣获公司“先进基层党组织”荣誉称号。 
           回眸项目建设的全过程,“专注如一、拼搏奉献、创新引领”的特凿精神在相王城市广场项目团队中得到了较好的展现。忘不了晨曦中的出发,忘不了星空下的轰鸣,忘不了脊背上闪亮的汗珠,忘不了阳光下黝黑的面庞……精品建设永远在路上,项目团队将再接再厉,充分发挥引领作用,在转型与创新的新征程上再立新功!
     
     
    本网通讯员:樊远庭   

    (编辑:韩语)

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