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    特色之路成就发展之梦

    2019-09-29 10:25 [煤企通讯]  来源于:河南能源洛阳永龙精煤    作者:唐阳
    导读:为加快推进新时期煤炭产业工人队伍建设,扎实践行不忘初心、牢记使命主题教育总要求,今年以来,河南能源洛阳永龙精煤始终秉承让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位这一管理理念,结合公司实际情况,打出了一套振奋人心的组合拳。 暖心聚
            为加快推进新时期煤炭产业工人队伍建设,扎实践行“不忘初心、牢记使命”主题教育总要求,今年以来,河南能源洛阳永龙精煤始终秉承“让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位”这一管理理念,结合公司实际情况,打出了一套振奋人心的“组合拳”。 
            暖心聚力,营造幸福空间 
            永龙精煤自建厂初期就坚持建一流园区、创精品煤种、走精细化发展的道路,特别是在今年的年度工作报告中曾提到,永龙精煤要想长远发展,就要打造让广大干部员工看得见的“幸福家园”,心里都能走得近的“安全驿站”。 
            为了提高广大干部员工的生活质量和居住水平,让大家感受到“家”的温暖、企业的温馨。永龙精煤定期召开职工座谈会、发放生日蛋糕卡、开设娱乐活动室等不同形式,从生活、工作、家庭等方面帮助广大干部员工,使他们没有后顾之忧,快速融入岗位,安心工作、扎根企业。 “在豫西这边能找到吃得好、住得好、环境好的厂区和园区,我敢说咱们永龙精煤绝对是第一家”,洗煤车间王文讲面对当前厂区的变化,说出了自己的心里话。 
            激活动力,搭建发展舞台 
            为做好厂区队伍建设工作,改变现有管理模式,永龙精煤不断创新管理机制,多措并举,通过开展各种安全管理、文化教育、法制宣传等活动,提高了广大干部员工“学、思、写、讲、论”的能力和水平。另外,为了及时掌握员工的思想动态,提升厂区队伍的整体素质水平,永龙精煤始终坚持以人为本的管理原则,搭建了“四个不一样”的发展理念,把素质和能力与经济、岗位、职称等挂钩,做到素质高低使用不一样,管理好坏待遇不一样,技能强弱岗位不一样,贡献大小薪酬不一样。通过一系列措施的实施,不仅为厂区发展储备人才奠定了良好基础,同时也提升了整体队伍的向心力和战斗力。 
            特别是自成立永龙精煤党支部以来,永龙精煤先后有6名优秀青年被组织“推优”发展成为预备党员,3名基层员工荣获河南能源“安全优秀员工”,2名管理人员被评为永煤公司“先进工作者”,1个科室被洛阳区域公司评为“安全标杆科室”等称号,进一步增强了广大干部员工的归属感和凝聚力,为厂区发展建设树立了良好形象。 
            榜样产生力量,凝聚催生希望。正是由于公司领导班子一身正气,敢于直面困难、同职工甘苦与共的精神劲头,才让 “人企合一,顺势而行,忠党报国,奉献河南”为主要内容的永煤文化,像一块强大的磁场,将永龙精煤全体干部员工的心凝聚到了一起,想事、干事、成事的现象蔚然成风。 
            提升实力,构筑思想阵地 
            企业给员工最好的福利就是学习,为此永龙精煤紧紧抓住学习贯彻党的十九大精神这一中心任务,深入贯彻落实“不忘初心,牢记使命”主题教育,积极深挖内潜练内功,不断在提升个人业务学习和岗位操作标准上下功夫。通过“学上去,强专业;走出去,拓眼界;引进来,扩手段;减下去,提效率”,努力建设培育学习型、知识型的优秀团队。 
            “胡杨,你这个车间班长可得加油啦,你看看人家销售科刘凯迪,不仅当选今年的预备党员,前段时间又拿了个微党课大赛二等奖,简直是双丰收啊!”面对一心想努力上进的洗煤车间班长胡杨,齐欢不免对他说出了鼓励的话。像刘凯迪这样树立起来的先进典型模范还有很多,他们都凭着一股子干劲儿、在各自岗位上为树名片、促安全、保发展奉献着自己应有的力量。 
            党建助力,彰显团队特色 
            党的基层组织是党联系群众的桥梁与纽带,是党的路线方针政策最后一公里的落实者。永龙精煤为打造一批叫得响、有影响力的“党”字号品牌、“党”字号项目,坚持以加强思想自律、权力自律、小节自律、诱惑自律为重点,落实主要负责人“第一责任”和班子领导“一岗双责”,层层签订承诺书。真心实意为广大干部员工办实事、办难事、办好事。通过开展“亮身份、明责任、争先锋”、“微党课”、“红色读书会”等党性实践活动,不断深化党员与员工之间的沟通与联系,亮明党员身份,激励党员干部立足岗位、发挥作用,做到平常时候看出来、关键时刻冲上来、危急关头豁出来。 
            另外,永龙精煤还充分运用内外监督评价机制,使党建工作常态化、有效化,让广大干部员工感受到党建的魅力与企业的温暖,确保团队建设发展取得实效、形成特色。 
            俗话说“基础不牢,地动山摇”,永龙精煤作为豫西唯一一家脱离矿井的独立单位,不仅是生产经营的最“前沿阵地”,更是安全管理的根基。在注重特色队伍建设的同时,还激发了全体干部员工“兵头将尾”的带动力,使永龙精煤的凝聚力、战斗力、执行力、创新力得到不断提升,并在安全生产、经营管理等各项工作中发挥效用,成为了永龙精煤队伍发展不可估量的力量之源。 
     
     
    本网通讯员:唐阳

    (编辑:韩语)

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