晋能控股煤业集团小峪煤业公司加强管理人员入井考核

2021-09-03 09:56 [煤企管理] 来源于：小峪煤业公司作者：张勇

导读：为进一步规范矿井各级管理人员下井管理工作，减少盲目下井凑井班个数等不良现象，提高各级管理人员下井质量,9月1日，晋能控股煤业集团小峪煤业公司抽查了5名管理人员入井轨迹情况，管理人员都做到了跟班同时入井，在安全生产现场有效发挥了安全管理作用。该

为进一步规范矿井各级管理人员下井管理工作，减少盲目下井“凑井班个数”等不良现象，提高各级管理人员下井质量,9月1日，晋能控股煤业集团小峪煤业公司抽查了5名管理人员入井轨迹情况，管理人员都做到了跟班同时入井，在安全生产现场有效发挥了安全管理作用。

该公司针对井下生产任务重、安全管理难度大的实际情况，进一步强化管理人员下井跟班、检查、重点工程蹲点等工作，提高管理人员现场安全管理履职力度，确保及时查处各类“三违”和安全隐患。

该公司在井下信息站设立了“人员入井挂牌栏”，管理人员入井前要将入井牌挂在所到工作面的名称栏，并到信息站填写入井时间。跟班管理人员必须全过程与员工同上同下，当班工作开始区，确认工作区域无安全风险，当班工作结束后，确认现场无安全隐患，在跟班台账上填写当班工作量、现场安全状况、安全注意事项、现场隐患分析排除情况、当班遗留问题等情况。再交接班给下班管理人员。出井后，再次到信息站填写出井时间，凡管理人员8小时带班区域发生安全事故的，将受到责任倒查处罚。

该公司要求管理人员入井还要承担抓“三违”、查隐患指标，月度考核，每差1个或1条，处罚200元。由于肩上有指标，安全责任连带，时间地点明确规定，行程有跟踪，该公司在采煤工作面初采、回撤或安装时，安全管理人员入井都能做到认真排查隐患、现场杜绝“三违”行为，并与员工同上同下。

本网通讯员：张勇

（编辑：东北亚）

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