国网宁城县供电公司：召开青年员工座谈会 勉励青年成长成才
2026-04-12 11:55 [电企一线] 来源于：国网宁城县供电公司 作者：郭飞
导读：4月10日，公司组织召开青年员工座谈会。公司总经理、党委副书记赵春雨，党委书记、副总经理李袖，五级职员邹保民、党群人事部相关人员参加会议。 近三届入职的青年员工结合自身岗位实际，汇报了入职以来的工作学习情况，并围绕公司管理、业务提升、个人成长等
4月10日，公司组织召开青年员工座谈会。公司总经理、党委副书记赵春雨，党委书记、副总经理李袖，五级职员邹保民、党群人事部相关人员参加会议。
 李袖对青年员工提出三点要求：一要明确自我定位，想清楚自己想成为什么样的人，坚持“十年如一日，十年磨一剑”，在丰富经历中不怕吃苦、不断积淀；二要懂得“舍得”之道，敢于放弃舒适区，以进取之心换取成长进步；三要端正对工作与学习的态度，保持积极向上的工作和生活状态。他寄语青年“学习要勤、眼光要长、做人要正”，并勉励大家牢记国企好干部标准。 赵春雨在讲话中对青年员工提出四点要求：一是坚定理想信念，爱岗敬业，争做岗位带头人，要树立可量化的小目标，始终把业务能力放在第一位；二是珍惜岗位经历，持续提升业务技能，保持学习能力就是保持发展能力；三是积极担当作为，奉献青春力量，要肯于多干、善用青春时期打磨自己；四是守住法律底线，扣好人生第一粒扣子，脚踏实地走好每一步，以青春活力书写人生价值。 下一步，公司将持续深化“三年进阶提升”工作方案和“锻金泽玉”工程，健全青年员工培养机制，搭建更多成长平台，推动青年人才在岗位实践中快速历练、脱颖而出，为公司高质量发展注入源源不断的青春动能。 本网通讯员：郭飞 （编辑：东北亚） |
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