潞安集团李村煤矿：多举措做好“春节”期间信访维稳工作
2020-01-16 09:23 [煤企一线] 来源于：潞安集团 作者：胡慧丽
导读：春节即将来临，为进一步营造和谐稳定的矿区环境，潞安集团李村煤矿立足于早谋划、早宣传、早落实，紧盯职工维稳工作，完善组织、重点巡查、严格追究，坚决杜绝不和谐因素发生，确保职工群众度过一个欢乐、祥和的春节。 该矿进一步强化党委对维护稳定工作的领
|
春节即将来临，为进一步营造和谐稳定的矿区环境，潞安集团李村煤矿立足于“早谋划、早宣传、早落实”，紧盯职工维稳工作，完善组织、重点巡查、严格追究，坚决杜绝不和谐因素发生，确保职工群众度过一个欢乐、祥和的春节。 该矿进一步强化党委对维护稳定工作的领导，充分发挥党的领导的政治优势，完善落实党委主要领导负总责、分管领导具体负责，其他领导“一岗双责”的领导体制，严格值班纪律，细化责任分工，明确责任要求，将责任层层落实到每一个部室、队组，切实认真做好春节和“两会”期间信访稳维工作。 为切实从源头强化矿区和谐稳定，李村煤矿坚持预防与化解相结合，变事后处理为事前解决，变被动调解为主动预防，将职工群众关心的热点难点等重点问题纳入议稳内容。坚持和完善矛盾纠纷排查化解机制，加大开展矛盾纠纷排查化解力度，逐项排查，逐人排查，重点对全矿涉及敏感问题的信访内容进行逐项疏理，及时把握信访动态和发展趋势，找准产生矛盾纠纷的原因和根源。 此外，对直接关系职工及相关社会群体切身利益且涉及面广、容易引发社会稳定的重大决策进行科学研判，制定相应的化解处置预案，始终做到心中有数、应对有策、化解有力，针对排查出的重点群体和人员建立专项台帐，采取思想疏导、政策解释、帮扶救助、法治教育相结合的办法，将有关人员及时教育稳定下来，从根本上解决了信访问题的发生，最大限度地减少不和谐因素。 本网通讯员：胡慧丽 （编辑：东北亚） |
沈煤集团盛隆公司：全
中煤三建二十九处再获推荐文章
热点阅读
