沈煤集团盛隆公司党委：做实党建凝聚发展合力

2019-07-18 09:46 [煤矿一线] 来源于：沈煤集团盛隆公司党委作者：江宗皓

导读：今年以来，盛隆公司党委为更好地在深化改革中更好发挥引领力、在生产经营中凝聚向心力、在公司治理中体现领导力，进一步拓宽党建工作思路，创新党建工作方式方法，有力促进党建工作与中心工作深度融合。该公司党委认真落实集团公司出台的《三重一大决策制度

今年以来，盛隆公司党委为更好地在深化改革中更好发挥引领力、在生产经营中凝聚向心力、在公司治理中体现领导力，进一步拓宽党建工作思路，创新党建工作方式方法，有力促进党建工作与中心工作深度融合。

该公司党委认真落实集团公司出台的《“三重一大”决策制度实施办法》和《建立“三议一报告一执行”决策机制实施办法》，进一步规范了运行党委会议事规则，提高前置研究讨论的决策质量，强化了党委会研究讨论作为企业决策重大问题的前置把关作用。结合深化企业改革和安全生产实际，先后两次开展“解放思想推动高质量发展大讨论”活动，层层传导压力、逐级分解任务。还围绕推进高质量发展目标，自上而下开展了“大学习、大检查、大规范、大提升”活动。同时，以推进“固元铸魂工程”“固本强基工程”为载体，进一步落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”，加强对基层单位党委绩效考核、日常工作督查指导，广泛开展互检互学活动，找差距、补短板提升党委绩效考核的针对性和实效性。还以组织建设、党员干部队伍建设和制度建设为根本，注重依托生产经营，突出抓好党组织书记、党务干部和党员“三支队伍”建设，贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，规范支部组织生活。严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、领导干部双重组织生活等制度，有力夯实基层组织建设，激发干事创业活力。

本网通讯员：江宗皓

（编辑：东北亚）

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