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    牛儿庄采矿公司工会锚定班组发力点活力迸发

    2024-10-31 10:01 [班组建设]  来源于:峰峰集团    作者:李秋卫
    导读:冀中能源峰峰牛儿庄采矿公司工会以强化人才培养、提升创新创效、抓实素质提升为发力点,全面激发一线班组活力,为企业高质量发展的激活强大动能。 搭台架梯助力成长。该公司工会以着重培养一大批懂生产、精技术、会安全、熟管理的班组长队伍为目标,按照定期
    冀中能源峰峰牛儿庄采矿公司工会以强化人才培养、提升创新创效、抓实素质提升为发力点,全面激发一线班组活力,为企业高质量发展的激活强大动能。

    搭台架梯助力成长。该公司工会以着重培养一大批“懂生产、精技术、会安全、熟管理”的班组长队伍为目标,按照“定期、定员、定课程”的培训方法,组织各条战线的班组长展开培训、轮训,积极邀请“采、掘、机、运、通”等各专业技术骨干,为一线班组长进行“充电”学习,加快班组长专业技能的更新和升级。

    厚植沃土助苗壮。该公司工会以班组安全质量、工作绩效、降本增效、“五小”创新等指标考核为依据,量化分解到班组,形成了“班组有任务、人人肩上有指标”,调动班组职工主动为班组建设献计献策的积极性和主动性,形成群策群力共促班组安全生产任务完成的良好局面。组织开展了“我的身边安全无事故”、“安全生产大家谈”等系列活动,互学安全方法经验,筑牢职工安全思想防线,打造出一批“懂安全、会算账、能管理”的标杆班组。

    以“创”集聚发展动能。为更好地激发班组活力,该公司工会在班组与班组之间开展了以比安全、比效率、比标准、比创新、比成本为内容的“五比”竞赛活动,有效推进了安全型、高效型、创新型、学习型、和谐型“品牌班组”建设,在全矿营造了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,为打造过硬的班组队伍创造了有利条件。同时,该工会还开展了压力缓释、心理咨询、困难帮扶等多项贴心服务,为职工营造出“舒心、暖心、温馨”的家,激发出班组蓬勃活力。

    本网通讯员:李秋卫
     

    (编辑:东北亚)

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