环保一线的“较真人”
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清晨七点半,潞安化工恒通化工公司烯烃厂污水处理岗位,赵春生早已蹲在污水池旁。他手持取样瓶,认真查验水质状况、仔细甄别异常迹象,这是他多年坚守的工作常态。身为HSE管理部环保管理中心主任,他扎根一线、恪尽职守,用心守护厂区生态环境,凭借踏实肯干的工作态度,获评公司2025年度优秀管理奖。
排污许可证是他心里的“高压线”。去年三月,双氧水厂的台账被他查出漏记了两次设备清洗记录。“这不是小事,许可证就是‘环保身份证’,少记一笔都可能违法。”他当场叫停生产,带着厂环保员重新梳理了三个月的台账,直到每一笔排放都和许可证上的指标对上号。这一年,他跑了十多趟环保部门,完成了相关许可证变更申报,连窗口的工作人员都认识这个“爱较真”的赵主任。 他创新环保设施管控模式,通过手机、电脑线上查阅与现场巡查相结合,实现全天候监控,形成闭环管理。他严格落实集团环保“十化”要求,保障环保设施稳定运行。同时,他严控环保费用,建立健全月度分析机制,同比、环比分析各装置环保运行费用,专题调研费用异常增加的装置,剖析费用上升原因,制定整改措施,遏制费用不合理增长。加强各专业中心与各厂的协同配合,提升废水综合减排和废碱利用水平及利用量,推进环保费用管控工作,实现全年各类环保费用同口径统计下降5%的目标。 最让人服气的,是他敢动真格。去年有个生产厂的相关装置因为跑冒滴漏被查到三次,他直接按照绩效考核细则对相关厂进行了绩效考核。“环保不是罚出来的,是盯出来的。”但他也不是只唱黑脸——发现哪个厂的装置环保做得好,他会对相关厂进行绩效奖励;新职工不懂监测技术,他手把手教到会为止。 本网通讯员:石启平 (编辑:东北亚) |

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