赵友：小水电的“当家人”

2019-11-12 10:31 [电企通讯] 来源于：渝能（集团）有限责任公司作者：胡必刚张钏

导读：渝能（集团）有限责任公司木棕河流域电站坐落于重庆市武隆区仙女山深处。这座电站的党支部书记、站长赵友在这里工作已有近20个年头。20年来，他一心扑在工作上，成为职工们的贴心人、领路人和电站的当家人，曾先后获得集团公司优秀党务工作者优秀共产党员，

渝能（集团）有限责任公司木棕河流域电站坐落于重庆市武隆区仙女山深处。这座电站的党支部书记、站长赵友在这里工作已有近20个年头。20年来，他一心扑在工作上，成为职工们的贴心人、领路人和电站的“当家人”，曾先后获得集团公司“优秀党务工作者”“优秀共产党员”，重庆市国资委“优秀党务工作者”等多项荣誉。今年，在举国共庆新中国成立70周年华诞之际，他又荣获了“中央企业劳动模范”称号。

操心人——项目建设的守护者

木棕河流域所属的龙洞四级电站的增效扩容工程项目是武隆县重点工作项目。人们常说：“跑前期、跑断腿。”一个工程建设项目涉及国土、规划、环保、安全监管等十多个部门。为了让项目尽快开工，赵友走村访户调研当地情况并与地方党委、政府、村、社及相关职能部门积极沟通。凭借着他细致耐心、不畏艰辛的工作作风以及“中国大唐”的品牌效应，项目获得了各方的广泛支持与认可。

在海拔1000多米的龙洞一级站施工现场，凛冽的寒风呼啸，刮在脸上，刀割似的。“绝不能让工程出一丁点的安全问题。”为了做好施工现场安全监督，赵友每天带着电站员工蹲守现场，冷得实在受不了的时候，只能靠跺跺脚，搓搓手取暖。两个多月的寒冬，硬是挺了过来。正是有了赵友这些将全部身心投在项目建设上的建设者，才有了龙洞四级电站增效扩容工程的完美收官。2018年，龙洞电站增效扩容项目被武隆区评为“十三五”增效扩容改造样板工程。

2018年6月13日凌晨3点40分，枫香峡电站2号发电机组出现故障。赵友接到电话后，简短与项目组的同志作了工作交接，便驱车奔赴枫香峡电站。在车上他一边详细询问电站机组情况，一边向公司汇报、联系相关技术人员。赶到电站的赵友顾不上喘息，立即带领运维人员投入抢修工作。在现场，赵友与抢修人员一道，抡锤子、拿扳手，满身的油污，还不断为大家鼓劲。经过4天加班加点的抢修，机组恢复了运行。“身为站长，却常常和我们扎堆在一起干生产，这样的领导过得硬。”参加抢修的同事由衷地感慨道。

2019年，木棕河流域电站被授予“重庆市工人先锋号”。这项荣誉，是他以身作则，亲历亲为，长期奋战在生产一线，带领员工攻克重重困难的最好证明。

有心人——支部工作的领路者

木棕河流域电站管辖的电站分布在3个乡镇，站与站之间最远距离近170公里。面对点多面广的工作格局，支部工作怎么开展？党员作用如何发挥？这些都是赵友心里苦苦思索，并努力想要解决好的问题。

针对电站点多面广，职工集中不易的特点，赵友将支部党员政治理论与普通职工安全生产学习，并在了一起，把党员学习目的及重点主要放在解决生产现场短板问题，既强调于“学”，更注重于“做”。

为了上好党课，赵友大胆尝试，把课堂搬到现场，让大家在学中干，干中体会，实现党支部与党员“交心、交底、教方法”。在党员教育管理工作中，给每位党员下发一个学与做的笔记本，有效量化和记载党员的“学”“做”标准，考量党员“学”“做”成果，并通过公示栏公开党员“学”“做”成绩，从而调动一线支部党员岗位争先，向上争先的积极性，把支部实实在地建成“团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒”。

贴心人——年青后生的好师长

吕小江是今年才入职木棕河电站的一名运维“新兵”。入职后，由于所学专业不对口的原因，每天晚上总爱一个人静静地呆在电站学习室中，啃着《电力安全工作规程》《运行规程》等专业书籍。让吕小江没想到的是，这事被赵友知道后，他主动负起为其辅导的责任，对一些技术难点一遍又一遍地进行重点讲解，直到吕小江弄懂掌握为止。为了提升小吕的实操技能，赵友还特意在运维班组指派几名业务技能强的师傅，专门指导其掌握运维实操技术，并语重心长地嘱咐：“电力生产抓好安全是基础，业务技能的提升是根本，来不得半点虚假，跟着师傅好好学习。”

在生产厂房里，赵友总是喜欢跟在年青人的身后，看着他们进行机组开停机、厂用电倒换、备用柴油发电机启停等各种操作操作步骤，每当发现问题，他便会耐心地指出青工们在操作上的不足，帮助其提高运维能力。

（编辑：东北亚）

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