挣工资啦
一直以来,双龙公司机电科机厂根据公司市场化建设相关文件要求,扎实推进单位的内部市场化建设,牢固树立“挣工资”思想,职工工资收入相对提高,促进了职工工作的积极性。 该厂结合单位生产实际,研究制定详细的价格体系,并且根据当下加工产品的不同及时更新价格体系,明确干什么活挣多少钱,严格按劳分配,提高职工的劳动热情。明确各班组、岗位的职责与工作要求,压实职工的责任。日常工作中,职工们打破岗位、工种界限,全厂一盘棋,大家心往一处想,劲往一处使,哪里需要哪里干。大家工作积极主动,任劳任怨,不断优化劳动组合,人员合理搭配,工作量尽量往前赶,保证了工作任务的按时按量完成。“上午我加工了50个电缆钩,下午我配合制作“巨型漏斗”,加油干,争取多挣钱。”内部市场化建设的不断推进,职工们立足岗位干劲十足,通过大家的共同努力,内部市场化运行以来,机厂实现了安全生产双丰收。 本网通讯员:李晓晓 (编辑:东北亚) |