机电工区召开专题会议贯彻落实公司2025年工作部署
为全面贯彻落实公司四届二次职代会暨2025年工作会、安全环保工作会精神,确保年度目标任务精准落地,2月16日上午机电工区组织召开专题学习会议。以“安全筑基、智能赋能、创新驱动”为主线,动员全体职工统一思想、压实责任、明确路径,推动各项举措落地见效。 学精神 明方向:精准锚定任务目标 会议系统学习了公司党委书记、董事长张建安《坚定改革信心 凝聚奋进力量》讲话精神,重点解读“13369”发展战略中与工区密切相关的任务要求,包括设备安全管理、降本增效及故障预防等关键举措。结合总经理呼少平《行政工作报告》中关于“设备全生命周期管理”“安全生产标准化”等要求,该工区制定了《2025年重点工作清单》,明确责任分工,细化落实路径,确保各项措施精准落地。 该工区党支部书记表示:“公司职代会精神为工区的工作指明了方向,全体职工要把会议要求转化为实际行动,从细节入手,提升设备管理精度,加大隐患排查力度,提高工作执行力度,确保机电设备运行稳定可靠,为矿井安全生产提供有力保障。” 立军令 树标杆:责任到人 激发动能 会议现场举行“安全-效益”双目标责任书签订仪式,该工区与检修班、运行班、钳工班分别签订了《2025年安全目标责任书》,明确“设备故障率≤0.8%”“隐患整改实行‘4小时响应、8小时整改、24小时闭环’三级闭环机制”“年度申报实用新型专利2项”等硬性指标。 “责任书就是军令状!我们班组保证做到‘小故障当场清、大问题不过夜’!”检修班组长杨全峰代表全员郑重承诺。 谋举措 强落实:对标要求 落地见效 为确保公司四届二次职代会精神落地生根,该工区紧密结合自身职责,围绕安全管理、设备运行、降本增效三大核心任务,将公司战略部署转化为实际行动,推动工区各项工作高效落实。 1. 深入学习讲话精神,统一思想认识 该工区组织全员认真学习张建安董事长在会议上的讲话,重点解读“强基固本、提质增效、创新驱动”等关键要求,确保职工充分理解公司发展方向。通过集中宣讲、班前学习等方式,向全体职工传达公司对安全生产、设备管理、节能降耗等工作的最新要求,确保思想统一、目标一致。 2. 对标会议要求,强化安全管理 围绕张建安董事长提出的“安全生产标准化提升”要求,工区严格落实“设备全生命周期管理”,推进“班前预检+动态巡检+隐患排查”三重防控机制,确保设备运行安全可控。结合公司“六维聚合”安全文化建设,工区细化岗位责任制,推动“全员安全联保”模式,提升职工安全意识,筑牢基层安全防线。同时,工区全员签订《安全承诺书》,推动安全责任再深化,形成‘全员抓安全、人人讲安全’的良好氛围。” 3. 结合工区实际,推动降本增效 结合公司“提质增效”目标,工区围绕设备管理优化制定2025年工作清单,细化节能降耗、检修提效、设备优化等具体措施。同时,工区鼓励职工结合实际提出“小改小革”方案,推动创新成果转化,进一步提升设备运行效率,助力公司实现降本增效目标。 凝共识 再出发:全员聚力实干争先 该工区全体人员纷纷表示,将紧盯目标任务,以更高标准守牢安全底线,以更实举措推动精益检修,以更强担当实现降本增效,确保2025年各项工作目标顺利实现。全工区将以“开局即决战、起步即冲刺”的姿态,全力以赴,为公司高质量发展贡献机电力量! 本网通讯员:张思泽 (编辑:东北亚) |