潞安焦化公司强化党建促发展

2022-08-19 09:40 [党群工会] 来源于：潞安焦化有限责任公司作者：冀彦燕

导读：今年以来，潞安焦化公司党委坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展的工作思路，，积极开展党建+工作新方法、新机制，推动党建工作与公司业务深度融合有方向、有目标、有载体，为公司各项工作顺利进行打下了坚实基

今年以来，潞安焦化公司党委坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，，积极开展“党建+”工作新方法、新机制，推动党建工作与公司业务深度融合有方向、有目标、有载体，为公司各项工作顺利进行打下了坚实基础。

该公司坚持第一议题制度，总结深化党史教育学习模式，建立“主题党日”+“三会一课”推进机制、集中学+个人自学推进机制、线上学+线下学推进机制，组织党委理论学习中心组学习，落实第一议题，成立宣讲团分层次讲，通过微信公众号、“学习强国”等多媒体送学上门，并开展“小讲坛”“小讨论”“小座谈”，不断丰富学习内容；组织党员参加疫情防控志愿服务、140项目现场调研等活动，积极引导党员干部践行社会主义核心价值观，提升道德素养。

同时，该公司以“党员先锋岗”为重点，积极开展“党旗飘扬在一线”“我是党员我先上”等活动，制定了“3+X”安全生产创新工作法，党员通过“日巡查”，降低“三违”发生率。通过“周案例”的宣讲，对岗位风险点进行总结，分析事故原因，吸取事故教训，增强职工安全意识。坚持群团建设与党建同频共振，工会、共青团的也积极组织开展多项文体活动，充分发挥示范引领作用;积极鼓励全员参与公司生产经营与管理，培养和激发“主人翁”意识，进一步发挥群团组织作用。

此外，该公司构建“我是党员我带头”的攻坚格局，引导广大党员冲锋在安全管理、质量管理、生产目标等第一线，开展“比业绩”“晒学习”“赶进度”“超目标”对标竞赛活动；并制定了《组织实施焦化公司2022年度基层党支部“书记项目”》，各基层党组织书记围绕年度中心工作、国企改革三年行动、对标挖潜、我为群众办实事”实践活动等任务，积极认领“书记项目”，解决制约企业高质量发展和职工群众“急难愁盼”的重点难点问题。

本网通讯员：冀彦燕报道

（编辑：东北亚）

潞安焦化公司强化党建促发展

友情链接