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    潞安焦化:“学”字当头 以学促干 力推党史学习教育走深走实

    2021-05-11 10:45 [煤企一线]  来源于:潞安焦化    作者:冀彦燕
    导读:党史学习教育开展以来,潞安焦化公司党委积极响应上级部署和要求,动员各基层党组织和全体党员干部落实学的要求、营造学 的氛围、增强学的实效,掀起了党史学习教育的新高潮。 落实学的要求 焦化公司党委召开专题会议,贯彻落实集团党史学习教育部署,明确开
    党史学习教育开展以来,潞安焦化公司党委积极响应上级部署和要求,动员各基层党组织和全体党员干部落实“学”的要求、营造“学” 的氛围、增强“学”的实效,掀起了党史学习教育的新高潮。
     
    落实“学”的要求
     
    焦化公司党委召开专题会议,贯彻落实集团党史学习教育部署,明确开展党史学习教育的总体要求和学习内容。为保障学习效果,组织购买、发放了习近平 《论中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》等学习资料。先后利用党委中心组学习、党员大会、专题研讨等形式,组织集体“充电”,各级党员领导干部带头学、主动学。同时,公司党员领导干部深入各基层党组织中,调研督导党史学习教育开展情况,针对存在的不足给予指导;公司将党史学习教育开展情况纳入党建工作检查,促进党史学习教育在学上向深向实,在悟上入脑入心,在干上出新出彩。
     
    营造“学”的氛围
     
    焦化公司充分利用广播、微信公众号、内刊等媒体,对中国共产党历史进行深入学习。并创新“四个一”党史学习法,营造了浓厚的学习氛围。各基层党组织引导党员以“学习强国”平台为依托,开展党史学习教育,每天将“学习强国”积分截图发至党史学习小组群,并发送一句学习感悟,供党员互相交流学习;指导党员走到职工群众中去,每周深入各车间、部室开展一次诵读红色经典;各车间、部室要每日学习一条党史相关知识,利用班前会观看一个红色小视频。将党史学习与主题党日相融合,组织党员赴红色革命根据地瞻仰学习,补足了“精神之钙”,点亮了“信仰之灯”。
     
    增强“学”的实效
     
    焦化公司以党员志愿服务、党员突击队等为载体,把学习成效转化为工作动力。持续开展“小改革、小发明、小创造”、创新评选会等活动,发挥党员模范带头作用,难题攻关,动员广大职工立足岗位,集思广益解决生产瓶颈难题。动力车间自主完成了凝结器水泵控制阀非停车检修,解决了因凝结器冷凝泵控制阀使用时间较长,且调节频次较多,阀体表面出现裂纹泄漏情况,随时可能造成凝结器真空降低,发生事故停车。按照停车前负荷2500kw/h计算,恢复生产至少6个小时,影响发电量及经济效益为15000kw/h*0.5元=7500元。
     
    同时,焦化公司积极开展“我为职工群众办实事”实践活动,着力办好停车场硬化、医务室设立、“两堂一舍”星级改造、给所有职工缴纳意外伤害保险等等实事,确保党史学习教育成果普惠职工群众。              
     
    本网通讯员:冀彦燕 报道
     
     
     
     
     
     
     

    (编辑:东北亚)

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