收藏本站 手机版 一键访问 微信订阅
  • RSS订阅
  • 当前位置: 东北能源网 > 煤炭 > 煤企一线 >

    蒲白建庄矿业公司领导开展“下基层、进区队、解难题”主题调研活

    2019-10-28 11:05 [煤企一线]  来源于:蒲白建庄矿业公司    作者:李斌
    导读:公司全年安全工作马上进入尾声,咱们的领导要多深入基层开展调研,真正了解职工最需要什么......这是蒲白建庄矿业公司党委书记、董事长雷贯亮在调度会上的说的一句话。自该公司新领导班子上任以来,薪资提升了,停车位增加了,职工饭菜质量改善了,下井作衣
            “公司全年安全工作马上进入尾声,咱们的领导要多深入基层开展调研,真正了解职工最需要什么......”这是蒲白建庄矿业公司党委书记、董事长雷贯亮在调度会上的说的一句话。自该公司新领导班子上任以来,薪资提升了,停车位增加了,职工饭菜质量改善了,下井作衣更干爽了,幸福感和获得感直线上升。该公司安全生产经营等工作稳步推进,得到了广大干部职工的一致好评。为进一步了解各单位安全生产经营工作开展情况,倾听职工心声,经该公司领导研究决定,开展“下基层、进区队、解难题”主题调研活动。
            10月22日,该公司党委副书记、总经理苏小卫,部分班子成员及相关部室负责人一行来到运输队,采取面对面、互动沟通的方式就该队安全生产工作进行调研。
            调研中,该区队负责人从人员状况、安全现状及胶带沿线生产、辅助运输管理所采取的措施等方面进行了详细汇报,并对该公司当前安全生产管理提出了意见和建议。
            苏小卫指出,该队安全生产工作思路清晰、措施全面;2020年“自主、超前、服务、精细”的工作思路很贴合实际,并对该队确定2020年努力实现设备“零”影响和安全“零”隐患目标给予了肯定。针对此次调研工作,他强调,相关职能部室要发挥作用,切实履行职责,积极帮助解决安全生产相关问题;区队领导要有大局意识,要从安全、经营、生产、标准化、人员等方面入手,切实做好安全生产各项工作;在班子建设方面,要正确处理区队班子各成员之间的关系,使班子成员分工协作、相互支持配合、取长补短、相得益彰,努力开创工作新局面;在团队建设方面,要统一目标,加强专业技能培训,提高核心竞争力,为该公司“百安”目标顺利实现再添动能。
            该队负责人表态,运输队将持续加强运输线、车辆及人员的日常管理,保证安全生产,并结合实际,建立完善落实各项安全生产措施,为该公司实现全年安全生产任务提供不竭动力。
            据悉,此次调研工作将定期深入区队部室共21家,在不影响各基层区队正常安全生产的前提下,本着以问题为导向,带着发现问题,解决问题的态度进行,从而确保调研工作取得实效。
           本网通讯员:李斌

    (编辑:东北亚)

    推荐文章
    关于我们  |  联系我们  |  版权信息  |  版权声明

    客服电话:18041077005(全天)    投稿邮箱:zhyny868@126.com    《东北能源网》报料QQ群 59213582

    网站合作:点击这里给我发消息     网站链接:点击这里给我发消息     投稿业务:点击这里给我发消息    点击这里给我发消息