淮北矿业双龙公司为女工、计生网员、协安员、提素质 促提升
2018-09-06 08:54 [煤矿一线] 来源于：淮北矿业 作者：张双侠
导读：9月5日上午， 淮北矿业双龙公司在培训学校召开了女工、计生网员、协安员工作会议。以进一步强化公司女工计生工作的落实，提高公司女工计生工作服务水平。基层各单位女工、协安员、计生网员参加了会议。 围绕加强公司女工计生工作规范管理，提升服务工作质量
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9月5日上午， 淮北矿业双龙公司在培训学校召开了女工、计生网员、协安员工作会议。以进一步强化公司女工计生工作的落实，提高公司女工计生工作服务水平。基层各单位女工、协安员、计生网员参加了会议。 围绕加强公司女工计生工作规范管理，提升服务工作质量。该公司女工部主任郑海珍对2018年上半年女工计生工作进行了总结和梳理，对突出问题进行分析，并对各基层单位计生平台人数核对问题，信息反馈问题进行了重点讲解。基层计生网员对本单位计生平台认真核对、整理，查缺补漏，确保平台人员计生信息无误。重点做好信息反馈工作，提升计生服务意识，传播科学、文明、进步的婚育观念。结合公司工作实际，对女工协安工作提出具体要求。围绕公司安全生产工作中心，郑部长对如何创新协安活动形式、丰富内容，不断深化女工协安工作和活动的开展？ 如何开展“三违”帮教、亲情服务、发挥女工在安全生产“半边天”作用？如何积极投身公司安全生产中，敬业爱岗、提升素质、巾帼建功？及女工协安、计生工作下一步工作打算进行了交流。新时代要有新发展、新作为。郑部长希望计生网员和女工协安员们能够紧跟时代前进步伐。内强素质，外树形象，不断提升自身的素质。爱岗敬业、锐意进取、积极主动投身到公司安全生产中去，尽职尽责做好本职工作，塑造新时代女性形象。 此次会议，进一步提升公司女工计生工作管理水平，推进了女工计生工作有序开展。 本网通讯员：张双侠 （编辑：东北亚） |
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