山西潞安焦化有限责任公司不断加强党风廉政建设
新年伊始,山西潞安焦化有限责任公司党委通过以学促廉、文化兴廉、监督助廉等形式,加强党风廉政建设,增强党员干部廉洁自律意识,牢牢守住廉洁底线、红线,营造风清气正良好环境。
强化教育引导。该公司党委组织党员干部认真学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党内法律法规内容,深入开展“以案为鉴”警示教育活动,通过观看警示教育片、集中学习典型案例,教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时,紧紧抓住关键时间、关键节点,通过下发廉洁文件、签订廉洁承诺书、参观廉政教育基地等,切实把廉洁教育融入日常、抓在经常。
加大监管力度。该公司党委不断加大廉洁监督力度,围绕“人财物、产供销”等重点领域、重要岗位、关键环节,有针对性地做好风险排查,制定防控措施,强化监督检查,实施责任追究。对管理干部跟班、带班、值班、作风纪律等情况进行联合督查,对工作作风散漫、不作为、慢作为及履职不到位的管理干部进行约谈、通报、问责,教育引导干部职工时刻拧紧思想“阀门”,绷紧“纪律弦”,守好“警戒线”。
履行廉政职责。该公司党委坚持不定期对党员干部和关键岗位人员进行监督约谈,督促党员干部和关键岗位职工时刻绷紧廉洁这根弦,切实履行廉洁从业工作职责。同时,不断完善领导干部及关键岗位工作人员廉政档案,深入查找廉政风险点,做到抓早抓小、防微杜渐。常态化对劳动纪律、工作作风、工资分配等情况开展专项检查,建立举报平台,公布监察室举报电话,在醒目位置设置意见箱,畅通职工群众对党员干部廉洁自律行为监督渠道,不断增强监督实效。
本网通讯员:冀彦燕 报道
(编辑:东北亚) |