班长带头攻坚 班组员工多挣5500元

“公司党政决定对班长陈海平奖励2000元，当班参与攻关职工每人奖励500元，……”近日，贴在冀中能源峰峰集团牛儿庄采矿公司公开栏上的一张嘉奖通报，引来职工们的围观，同时纷纷为采煤区班长陈海平和他班组的职工们点赞。

今年五十多岁的陈海平，担任采煤班长20余年来，遇到困难从不低头。近日，他带领班组职工在56902采煤工作面结束拆除倾放支架工作中，出现了顶板来压支架被压死的情况，虽几经采取措施仍未能顺利撤出支架，有个别职工已经有些气妥了。然而，身为班长的陈海平心里明白，当班若不能拆除去这个支架，将会打乱整个工作面施工计划，进而影响全矿整体工作部署，因此，必须坚定的肯下这块硬骨头。为攻克这一难题，陈海平带领本班8名职工，发扬“三个不相信”攻坚精神，凭借丰富经验，苦干、实干加巧干带头现场开展攻坚，攻坚方法试用了一套又一套，最终采用液压点柱推顶的方法将支架安安全全的撤出了工作面。而这时，他们已连续工作了10个多小时,换来施工计划正常推进，保证了工作面的如期密闭。陈海平班组的勇于担当、创新实干的作风和顽强拼搏的毅力，赢得大家敬佩。该采矿公司党政依据“推行的安全工资、创新工资，重金奖励在安全生产、创新创效工作中，敢于担当、作风扎实、取得成效的干部职工”的规定，对采煤区班长陈海平奖励2000元，当班参与攻关职工每人奖励500元，广泛宣传职工们“身边的榜样”，使大家学有榜样、赶有目标、干有标准，积极在建设现代化、智能化新牛矿的新征程中作贡献、立新功。

本网通讯员：李秋卫