“指尖学习”，矿区里的新风尚

2020-08-06 09:09 [煤企一线] 来源于：段王煤业作者：李荣

导读：本周学习强国每日积分情况为：机关第一党支部44.33分，供销党支部43.17分，机关第三党支部40.25分请各单位党委继续抓好学习强国的推广使用力度，积极打造学习型党组织。这是该公司党群工作部自今年2月份以来在QQ工作群下发的第24次学习强国积分通报。为全面

“本周 ‘学习强国’每日积分情况为：机关第一党支部44.33分，供销党支部43.17分，机关第三党支部40.25分……”“请各单位党委继续抓好‘学习强国’的推广使用力度，积极打造学习型党组织。”这是该公司党群工作部自今年2月份以来在QQ工作群下发的第24次“学习强国”积分通报。

为全面推广使用“学习强国”，提升党员素质，该公司各级党委纷纷成立了相关工作领导小组，制定了“学习强国”积分奖励办法，明确管理职责，以支部为单位建立学习管理组，切实形成了“党群部门牵头组织、各党支部齐抓共管、广大党员积极参与”的学习机制。

同时，该公司将“学习强国”与中心组学习理论学习、“三会一课”、“主题党日”相融合，将平台推广使用情况作为党支部党建目标考核和部门量化考核项目，不断提高“学习强国”平台的使用频率。

“以前觉得这是硬性任务，可当我登录几次后发现，‘学习强国’的学习栏目很多，内容也还很丰富。我是个军事迷，通过军事栏目，不仅可以学习军史，还能让我清楚地知道国内外的安全形势和军事动态。”退伍兵小张兴高采烈地说道！

本网通讯员：李荣

（编辑：东北亚）

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