潞安集团李村煤矿：“五五”联系帮扶机制巩固群众基础

2019-11-20 10:21 [煤企一线] 来源于：潞安集团作者：李刚

导读：为进一步密切党群关系，巩固群众基础，潞安集团李村煤矿以提高党员联系服务群众能力为重点，发挥党员领导干部中枢作用，抓基层、打基

为进一步密切党群关系，巩固群众基础，潞安集团李村煤矿以提高党员联系服务群众能力为重点，发挥党员领导干部中枢作用，抓基层、打基础、固基本，规范运行了“五五”联系帮扶机制，用实际行动取信于民，促进和谐矿井建设。

结合矿井实际，李村煤矿进一步完善了《党员联系和服务群众工作方案》，以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，拓展党员联系群众的途径，丰富党员服务群众的内容，畅通群众表达意愿的渠道。

结合群众集散程度、党员数量及帮带能力等情况，该矿采取组织指派、个人选择相结合的方式，为每名党员确定联系服务对象，建成“五五”联系帮扶机制。在联系服务群众的载体上，做到有一套目标承诺书、有一份情况明细表、有一张工作联系卡、有一套工作记录册、有一篇工作心得“五个有”；在对职工群众思想的帮教上，做到对违规违纪行为的员工、职工间发生矛盾的员工、组织观念淡漠的员工、思想情绪有波动的员工、作岗位变动的员工 “五必谈”；在对职工群众生活的帮扶上，做到生活有困难的员工、缺勤旷工的员工、生病住院的员工、家有婚丧嫁娶事宜的员工、家庭有矛盾的员工必访“五必访”；在对职工群众技能的帮带上，做到对专业知识储备不足的员工、岗位实操能力不强的员工、工作开展遇到难题的员工、解决问题经验不足的员工、自身综合素养不高的员工“五必帮”。

此外，李村煤矿开通了OA网络信箱、建立了微信群，开通24小时信访接待热线，建立基层联系点、多种渠道、多种方式为职工群众消解心中疙瘩及生产生活难题。

据悉，今年以来，李村煤矿各党支部共开展联系服务群众1200余人次，党员联系群众工作等记录900余份，切实解决思想、专业、生活各类问题370余条。

本网通讯员李刚

（编辑：东北亚）

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