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    蒲白技工学校多种培训途径 开启特色培训模式

    2020-10-08 10:19 [培训教育]  来源于:蒲白技工学校    作者:潘云
    导读:百安活动期间。技工学校通过加强师资队伍建设,优化课程内容以及加强培训教师的培训方式上下功夫,配合矿业公司做好安全生产人才队伍建设。筑牢四季度安全生产防线。 做实特色培训 强化学员安全意识 9月25日一早,矿业公司班组长素质提升班的所有学员有序的踏
    百安活动期间。技工学校通过加强师资队伍建设,优化课程内容以及加强培训教师的培训方式上下功夫,配合矿业公司做好安全生产人才队伍建设。筑牢四季度安全生产防线。

    做实特色培训 强化学员安全意识
    9月25日一早,矿业公司班组长素质提升班的所有学员有序的踏上了开往陈家山煤矿事故安全警示教育基地的大巴车,开始了这次安全警示教育之行。学员们在矿难警示碑前默然肃立,向遇难矿工敬献花圈,参观警示教育展板和事故设备残骸,观看了警示教育片等活动,使学员们通过接受警示教育和心灵洗礼铭记事故教训。提升安全意识。该校一直以围绕党性教育、红色教育、警示教育、领导干部素质与能力提升和业务知识专题讲座,同时在培训期间安排学员们开展拓展训练,培养学员们的团队意识。打造多种“特色培训”模式。通过安全生产与实践的深度融合。提升学员们在安全管理中的能力。
     
    加强队伍建设 提升教师队伍素质
    技工学校把做好、走稳培训每一步当成重点来抓,要求在职授课教师根据矿井设备的更新换代和新设备新规程的要求不断加强新知识的学习,在师资力量薄弱的情况下,为了提高培训质量,积极与各大高校联系专业教授,一方面将专家教授请进来,另一方面在本单位人员中挑选优秀的人才补充到教师队伍中教授政治思想等课程,在矸石电厂邀请有经验的技师教授电机电压方面的知识,从朱家河煤矿邀请到有经验的工作人员教授井下电器、等方面的知识。为学员们打造一个高素质的教师队伍。

    加强履职能力 提高培训质量
    该校力求做到“服务出真力,管理注真情” 同时在培训中注重过程管理,根据培训大纲的要求,深入生产矿井进行调研,了解矿井的生产情况及员工的安全状况和存在的一些问题,有针对性地制定安全培训计划。同时,针对计划内容及授课教师的特长,安排具有一定生产实践经验和中级以上职称的教师进行一对一定点教学,使职工培训工作不断质量化、专业化。

    本网通讯员:潘云
     

    (编辑:东北亚)

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