实业公司:多种形式保安全促发展
隐患排查夯基础 为切实保障公司安全工作的平稳推进,严防各类安全事故发生,所属建庄、建新物业部、印刷厂、保安部,结合实际定期对重点区域开展隐患排查活动,针对排查出的安全隐患,落实责任人,明确治理标准,从隐患的产生、原因、整改抓起,建立隐患治理台帐,对查出的安全隐患,下发整改通知书,要求限期整改,及时进行跟踪落实,定期通报治理情况,做到查出一个,治理一个,坚决把各类安全隐患化解在源头、消灭在萌芽状态。在工作中不断总结经验,改正错误,将安全工作任务层层部署到位,一级一级落实到位,营造安全和谐的工作氛围。 安全宣传融业务 “安全生产基本常识和注意事项大家都了解一下,平时不太注意,其实存在很大的安全隐患。” 在全国第20个“安全生产宣传咨询日”来临之际,公司所属建庄、建新物业部、印刷厂、保安部将安全工作融入日常工作中,开展安全宣传活动,强化干部职工的底线思维和“红线意识”,提高安全意识和技能,助力企业高质量发展。物业部利用职工吃饭高峰期时间段,向职工发放安全知识宣传单,并提供宣传咨询等服务,引导职工养成良好的饮食习惯,增强了大家自查自检食品的技能,形成自主自律的健康行为。印刷厂将消防知识和安全用电小常识等印成了彩色的宣传页,走进车间、办公室,为大家发放安全用电及消防常识的宣传单,耐心解答职工的安全常识咨询,这正把安全融入业务,将“安全”送到职工的身边。 知识竞赛强理论 “国家标准中规定的四种安全色是红蓝黄绿吧?”这是该公司建新物业部安全教育考试后,职工们询问正确答案时的场景。 公司通过下发安全理论相关通知及文件,组织全体职工领会有关安全通知要求和文件精神,观看警示教育片,提升安全理论水平。所属部门结合实际组织职工开展安全知识考试,提升了职工的安全意识,营造岀“人人关注安全,时刻关注安全,处处关心安全”的良好氛围。试题涵盖了安全常识和岗位安全规则,特殊岗位用电安全等知识。强化了职工对安全方针的认识和掌握度,营造了“以赛促学、以学促做”的良好学习气氛,使安全生产相关知识入脑入心,并积极参与到安全管理工作中去。 本网通讯员:实轩 (编辑:韩语) |